- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
精品资料/word可编辑
精品资料/word可编辑
PAGE / NUMPAGES
精品资料/word可编辑
重庆市XXX牛肉食品股份有限公司员工手册
欢迎您,我们的新伙伴!
致新员工
从今天开始,您就成为我们大家庭中间的一员,欢迎您的到来,亲爱的伙伴!让我们携手并肩,一起创造***公司美好的未来,让您的价值体现,伴随着年轻的***公司走向辉煌的明天,我们期待着您成为***公司众多优秀员工中的一员。
在创造***公司事业的历史进程中,我们将致力于带领全体员工不断强化企业核心能力的构建、企业结构的优化,企业生产规模的扩展,您的到来,为我们的企业带来新的力量;您的努力,为我们的企业带来新的成绩;您的辛苦付出,为企业带来快速的发展,让我们一起,朝着将***公司公司打造成为中华第一乃至世界第一肉牛股的目标而奋进!
您成为我们的一员,我们要像兄弟姐妹一样的相互爱护,关心。我们将相互鼓励,相互帮助,用我们的激情,我们的自信,我们的智慧,我们的能力,把我们的理念、我们的产品、我们的祝福送进千家万户。秋天的季节,我们会为***公司公司成为顶尖的企业而欢呼,为我们成为***公司的一员而骄傲!
在今后的每一天,您将和我们一样,做为***公司公司的形象大使,以自己的言行举止向公众展示***公司品牌的形象,为了美好的明天,让我们一起郑重承诺:
***公司的明天就是我的明天!
***公司的辉煌就是我的辉煌!
总经理致词:专业源自于热爱!
如何使用本手册
1、为了让您能够快速融入大家庭,请您务必在入职前仔细阅读本手册。
2、如果您是新加盟的员工,本手册是您入职前的必备培训材料之一。在您试用期结束前,人力资源部门将对您就相关内容的了解和掌握情况进行考察,考察的成绩将对您是否能够如期转正产生重要影响,因此,请您务必认真学习本手册。
3、如果您是老员工,本手册将帮助您更明确地了解工作期间的行为规范要求、工作法则,对您的工作与行为进行指导。
4、重要说明:本手册内容若有与公司的相关规章制度的条款不一致的,以公司最新发布的规章制度条款为准。
5、本手册属重庆市***公司牛肉食品股份有限公司版权所有,未经许可,不得复制和对外传播。
6、本手册日常由员工保存,若解除劳动关系,请将本手册退回本公司人力资源部门。
7、本手册由***公司人力资源部负责解释。
目 录
前言
集团简介及集团文化
HYPERLINK \s 1,3496,3503,0,,第一章 总则
第一章 总则
HYPERLINK \s 1,3715,3725,0,,第二章 法律与规定
第二章 法律与规定
HYPERLINK \s 1,3926,3935,0,,第三章纪律及服务
第三章 纪律及服务
HYPERLINK \s 1,5178,5191,0,,第四章工作通则及工厂管理
第四章 工作通则
HYPERLINK \s 1,13672,13687,0,,第五章 员工的录用及劳动合同
第五章 员工的录用及劳动合同
HYPERLINK \s 1,20596,20611,0,,第六章 工作时间和休息休假
第六章 工作时间和休息休假
HYPERLINK \s 1,29226,29235,0,,第八章 劳动报酬
第七章 劳动报酬
HYPERLINK \s 1,30987,30997,0,,第九章 保险福利
第八章 保险福利
HYPERLINK \s 1,34745,34760,0,,第十二章节假日、其它有薪假日
第九章 节假日、其它有薪假日
HYPERLINK \s 1,41851,41861,0,,第十七章 沟 通
第十章 沟 通
HYPERLINK \s 1,44122,44132,0,,第十九章 其 他
第十一章 其 他
前 言
本手册以国家有关法律法规为依据,简要而概括性地介绍了重庆绿满家实业(集团)有限公司人力资源管理制度以及相关工作流程,并录入了一些与员工权益直接相关的其它方面规程。本手册为您在职期间提供指导,其中的部分规定将在员工离开公司后仍继续有效并具有约束力,如保密制度等。
在此请您注意,公司规章制度将会进行不定期的调整和补充,届时您将通过公司的
您可能关注的文档
最近下载
- 2024年下半年全国事业单位联考B类《综合应用能力》真题(附答案).docx VIP
- 电力系统设计软件:EPLAN二次开发_(8).EPLAN二次开发案例分析.docx VIP
- DLT817-2002立式水轮发电机检修技术规程讲解.doc VIP
- 电力设计软件:EPLAN二次开发_(7).EPLAN数据库管理.docx VIP
- 安徽师范大学346体育综合历年考研真题2014-2022.docx VIP
- 酸度计校准记录表范本.pdf VIP
- 《课件制作技巧与思路》演示文稿.ppt VIP
- 电力设计软件:EPLAN二次开发_(4).EPLAN数据结构解析.docx VIP
- 小练笔”教学案例.doc VIP
- AVEVA Everything3D平面出图教程E3D.pdf VIP
文档评论(0)