食品公司招商部工作内容职责.docxVIP

PAGE 1 PAGE 1 食品公司招商部工作内容职责  养分食品公司招商部工作内容及职责  1、每个招商分部根据市场拓展部的要求,负责在每个区域进行招商活动。  2、招商分部主任要求具备丰富的营销管理经验,熟识区域市场,具有较强的责任心和协调能力,负责招商分部的日常管理工作和各项招商工作的开展,每天向总部上报《招商分部日报表》,月度向总部上报《招商分部月报表》和月度工作报告,接受总部的管理和考核。  3、招商分部养分讲师要求具备较强的养分专业学问,对公司的产品要有特别具体的了解,能够精确准时的回答客户和消费者提出的问题。  4、招商分部的每个招商小组由熟识市场开拓、擅长公共关系和了解养分学问的不同人员组成,要尽量做到结构合理、能力互补,提升团队的战斗力。  5、每个招商分布依据总部的营销计划,依据详细状况在相应的环节上进行调整之后,制定区域市场推广计划,并呈报总部批准。  6、每个招商小组要依据招商分部的市场推广计划,对欲进入的市场进行调研、分析,确定目标市场,对目标市场进行具体的了解。  7、向招商分部主任提交招商小组对目标市场的招商计划,并每日向招商分部主任上报《招商小组日报表》。  8、做好招商活动前的预备工作。  9、每一个目标市场的招商活动时间为3-5天,为了确保招商活动的顺当进行和达到预期的目的,招商小组要积极与当地有关部门协作,做好外联工作。  10、有加盟意向的客户在填写完《意向加盟客户资料登记表》后,招商小组在招商期间要对其进行重点访问,向客户具体介绍公司的产品功能和营销策略,对即将加盟的客户根据总部的加盟程序以最快的速度完成签约。  11、在最短的时间内,保质保量完成对经销商的培训、开店、供货和检查工作,即根据总部的T(train)O(-open)C(check)S(supply)策略进行操作。  12、每一个招商小组在招商工作开展结束后都要向招商分部主任提交招商工作报告,报告内容包括招商活动的费用状况、宣传效果、加盟意向、经验总结、消费者反馈意见等。  14、招商分部每周五要向总部反映在招商工作的开展状况以及在工作开展过程中遇到的困难和问题,接受总部在招商工作中的统一管理和指导。