汽修厂劳动合同.pdfVIP

合同编号： _______________ 劳动合同书 甲方 〔单位〕 乙方 〔个人〕____________________________ 签订日期 年 月 日 根据《中华人民共和国劳动法》、 《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法 规 , 甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同 , 共同遵守本合同所列条款。 劳动合同双方当事人基本情况 甲 方： 名称： 法定代表人或委托代签人 : 注册地址： 乙 方： ： 性 别： 文化程度 : 身份证号： 家庭地址： ____________________________________________________________ 现居住地： ____________________________________________________________ 户口所在地： _________省〔市〕 _____________区〔县〕 _____________街道〔乡镇〕 紧急联系人： ： 一、劳动合同期限与试用期 第一条 甲乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限： 〔一〕本合同为固定期限的劳动合同。本合同期限 年，自 年 月 日起至 年 月 日止，其中试用期 个月。 〔二〕本合同为无固定期限的劳动合同。合同期限自 年 月 日起算，其中， 试用期 个月。 〔三〕本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。合同期从 年 月 日起至 工作任务完成时止，并以 任务完成为终止合同的标志。 采用本条〔一〕或〔二〕的方式确定劳动合同的，在试用期内，甲方认为乙方不符 合录用条件的，可在向乙方说明理由后解除劳动合同。乙方在试用期内出现以下情形之 一的，即为不符合录用条件： 1. 违反老实守信原则，乙方向甲方提供的个人信息〔包括但不限于工作经历、联系方 式、家庭地址、离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明、照片、入 职登记表中提供的信息及其它由乙方提供的信息、资料等〕存在虚假、隐瞒情况， 或乙方未在甲方指定时间内向甲方提交甲方需要的必备资料。 2 / 5 2. 乙方的技术及能力不符合甲方招聘时对岗位职责的要求。 3. 乙方未到甲方指定 〔或认可〕的医院进行体检的； 或在体检中有冒名顶替的现象的； 或体检未通过等情况。 4. 乙方不能到达用工单位对所担任岗位的要求或未通过甲方的“转正考核”。 5. 乙方在试用期内因身体状况发生变化，无法满足工作岗位的基本要求。 6. 乙方入职前患有精神疾病、 传染性疾病或其它影响工作的疾病但在入职时未声明的。 7. 乙方入职前曾受到其它单位记过、留厂观察、开除或除名等严重处分、或者有吸毒 经历而在入职时未声明的。 8. 乙方入职前曾被劳动教养、拘役或者依法追究刑事责任而在入职时未声明的。 9. 向甲方隐瞒可能影响甲方决定是否对其进行录用的其他事实的〔包括但不限于乙方 未履行完毕与原用人单位的竞业限制协议等情况〕。 10. 甲方认为乙方存在不符合录用条件的其他情形。 二、工作内容和工作地点 第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位的工作，工作地点 为 。经乙方同意，甲方可以根据乙方在职时的工作表现、甲方的经营状 况及甲方规章制度的规定对乙方的工作岗位进行