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南京市劳动合同书最新完整 编号：南京市劳动合同书〔2017修订版〕甲方(单位)全称单位类型法定代表人〔或负责人〕登记注册地邮编实际经营地邮编劳动保障证号组织机构代码证号联络部门联络人联络电话乙方(职工)姓名性别文化程度出生年月在本单位工作起始时间居民身份证号劳动保障卡号户籍所在地邮编实际居住地邮编职业资格证书名称及等级就业登记证号联络电话南京市人力资源和社会保障局制依据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着公平自愿、协商全都、合法公正、老实信誉的原那么，签订本劳动合同，并承诺共同遵守：一、劳动合同期限甲乙双方商定采纳以下第〔〕种方式确定劳动合同期限〔1〕固定期限劳动合同：自年月日起至年月日止。合同期满，经双方协商全都可以续订；双方或一方不愿续订的，本合同终止。假设乙方出现《劳动合同法》第四十二条情形之一的，本合同按照第四十五条规定顺延至情形消逝时终止。〔2〕无固定期限劳动合同：自年月日起。乙方符合《劳动合同法》第十四条规定情形之一,并提出或同意签订无固定期限劳动合同的，双方应当订立无固定期限劳动合同。〔3〕本合同自年月日起始，以完成工作任务为合同终止时间〔该工作为甲方事先确定并且完成目的是准确详细的〕。二、工作内容和工作地点1、工作内容：甲方支配乙方在〔管理、技术、工勤〕岗位从事工种工作。甲方支配乙方从事工作