企业训练导师系统训练.pptx

君子三乐 孟子曰：君子有三乐。 父母俱在，兄弟无故，一乐也； 仰不愧于天，俯不怍于人，二乐也； 得天下英才而教育之，三乐也。 体验VS概念 教育≠训练 教育 训练 陈述观点、灌输概念 身心互动、引发思考 提供信息与传授知识 颠覆常规的特殊教育 告诉我们什么是对的 要我们把知道的做到 训练的途径与目的 ◆训练是开拓思维的过程 ◆训练是建立信念的过程 ◆训练是开发潜能的过程 ◆训练是固化行为的过程 要做好企业训练导师先当“运动员”，再 当“教练”。 冠军不是教育出来的而是训练出来的 篮球只有在球场才能学会； 游泳只有在水中才能学会； 演讲只有在台上才能掌握！ 创造价值流程图 目标 突破 锻炼 发掘 参与 你的选择就是你的结果 你会是哪种角色? 观 众 不参与，不创造任何价值 评论家 坐着评头论足，不主动创造价值 参赛者 全力以赴，主动创造价值 创造价值的方法 百分之百参与 从舒适区走出来 诚实 贡献 有承诺 开放 信任 行动 负责任 真相面对 分享 感悟 付出多少，得到多少! 我将如何创造价值 我将如何创造价值 每人上台发表1-3分钟的演讲 在这个训练营，我将…… 研修营学员守则 1. 将手机关机或调至静音； 2. 守时，上课音乐停止前回到自己的座位； 3. 课堂内禁止吸烟、进食； 4. 正确佩戴学员证，并按号入座； 5. 对其他学员的说话和行为完全保密； 6. 整个课程学习期间不得醉