北京市劳动合同(标准版).docxVIP

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北京市劳动合同(标准版) 金家律师修订 本协议或合同的条款设置建立在特定工程的根底上,仅供参考。理论中,需要依据双方实际的合作方 式、工程内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。本文为Word格式,可挺直用法、编辑或修改 员工劳动合同 甲方〔用人单位〕名称: ___________________________________________ 地址:___________________________________________ 乙方〔劳动者〕姓名性别出生年月日 身份证号码: ___________________________________________ 家庭地址:___________________________________________ 户籍地址:___________________________________________ 联络方式:___________________________________________ 手机: ___________________________________________ 依据国家有关的法律、法规以及《甘肃省劳动合同条例》〔以下简称《条例》〕 的精神,甲乙双方在自愿、公平、协商全都的根底上,签订本合同,并共同遵守 本合同所列条款。 第一条合同期限 本合同期限实行以下第种方式: 1、有固定期限劳动合同:自年月日起至年月 日止。 其中试用期为2个月:自年月日起至年月 日止。 2、无固定期限劳动合同:自年月日起本合同生效,除 发生法律规定的或按本合同规定的变更、解除、终止状况外,本合同始终有效。 3、甲方支配乙方从事工作任务。该任务完成后,本合同即终 止履行。 其次条工作岗位、工作职责、上班地点 1、乙方担当工作〔详见岗位描绘〕。乙方须根据甲方确 定的岗位责任,按时、按质、按量完成工作。 2、甲方因工作需要或依据乙方的力量及表现,可变更乙方的工作岗位或职务,劳动合同商定的工作内容相应变更,乙方应服从并相应调整岗位工资福利待遇。乙方有反映本人看法的权利,但未经甲方批准,须服从甲方的工作支配。 3、上班地点:上海市及依据工作需要派驻的地点。 假如因为经营需要企业要搬迁办公地点,员工应服从。如因个人缘由未能服从支配的,后果由劳动者自行担当。 第三条工作条件、劳动爱护 1、甲方实行平均每周四十小时的工作制度,详细的作息时间由甲方依据工作需要而定。假如出现企业因经营或政府夏季限电等造成的工作时间调整,员工应无条件服从。 2、甲方不鼓舞加班。乙方加班须征得甲方确认同意。确需加班的,需填写《加班单》经部门经理批准、行政人事部确认后计算加班。加班以调休为主,实在无法调休的根据国家相关规定执行。加班时间公司登记后可以抵扣员工的事假、病假。发生以下状况的乙方必需服从甲方的加班支配: 1〕发生自然灾难、事故或因其他缘由,威逼劳动者生命安康和财产平安,需要紧急处理的; 2〕生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必需准时抢修的; 3〕法律、行政法规规定的其他情形。 3、甲方为乙方供应符合国家规定的平安卫生工作环境,确保乙方在人身平安及人体不受危急的条件下工作。 4、甲方依据乙方工作岗位的实际状况,根据国家及甲方的规定向乙方供应必要的劳动防护用品。乙方应严格按要求穿戴劳防用品。 第四条劳动酬劳 1、乙方的月工资依据甲方现行工资制度执行,根本工资每月元,岗位工资每月元,绩效工资元,其中试用期月工资每月元。工资不包括公司给员工的奖金及各项津贴、补贴、福利。 2、乙方的工资包含个人所得税及其他个人应缴纳的社保、公积金等个付费用由乙方担当。

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