11
11
岗位工作技术指导文件
岗 位
总经理办公室主任
制定日期
年月日
:直接上司
总经理
制定人
许建立
部 门
总经理办公室
批准人
陈耀产
1、工作概况
对办公室的工作负全责,确保酒店咼级管理层的指令畅通和办公室各项工作有条不紊的 进行。
、协作单位
横向联系(汇报对象)
总经理
纵向联系(督导对象)
人事培训干事、劳资后勤干事
内 部联系
酒店各部门
外部联系
市政府相关部门
、工作进度和班次(每班几人,休息天等)
本岗位设置人数人,全日制白班,一周小时工作制。
、基本职责
1、 做好上传下达、左右协调工作。及时向各部门传达酒店高级管理层的指示和要求, 并抓好催办。同时向酒店高级管理层反映各部门的意见和建议,搞好信息反馈。
2、 做好信息收集、分析和调查研究工作,积极提出改进工作的意见和建议,为酒店高 级管理层提供决策依据,当好领导的参谋和助手。
3、 根据酒店高级管理层的意图,组织安排好各种会议,并督导会议精神的贯彻、落实。
4、 组织草拟各类文稿,并负责文稿的审定。
5、 主动与经营部门保持经常性联系,掌握经营情况。
6、 根据酒店工作和高级管理层的指示,负责组织对重点工作进行调查研究,并及时口 头或书面向酒店高级管理层汇报。
7、 负责办公室工作安排,制定、修改办公室的工作制度。负责所属人员的调配,对其 进行思想教育,组织业务培训,抓好监督、检查、考核工作。
8
原创力文档

文档评论(0)