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PAGE PAGE 1 贫困村自查自纠报告范文 扶贫干部民主生活会自查报告 答复：以（精准扶贫）主题为中心思想？①工作提纲，简洁阐述扶贫日记工作时间、内容、事例、对象及性质、要求；②工作提纲，精准扶贫过程中突出的问题，和需要排列具体事务清单（改进方案）；③工作提纲，扶贫工作过程中，遇到的难题和相关问题，予以大家争论会，以集中分析问题，更要求集中协商处理问题，（事例）予以大家争论达成共识；④工作提纲，跟进上级领导指示要求，以进行下一步工作目标部署与规划，以回望过去工作总结全体效益、业绩与成果，并作出扶贫工作汇报，以集中争论精准扶贫过程中突出性问题，以进行大会集中讨论和争论，并作出会议议题的记录，以领导作指挥和评论扶贫工作；⑤个人对扶贫工作的事务纪要，以进行总结分析提论，以针对事务清单（列、项），以进行事务清单评估与调查，并批阅工作事务量的完成进度与工作进度的考核目标；⑥个人修改草稿及扶贫日记具体内容，最终并整理工作内容文案书稿，并装订成册（宗卷文件名称、扶贫工作时间、工作内容、工作性质、工作要求）等等。  感谢！。  驻村工作自查自纠报告怎样  首先，检查上级或者领导要求的相关内容 然后，写出检查后的结果，包括良好的地方以及不足的地方； 最终，写出今后应当怎样做； 也可以加个总结，就可以了。  一般的大体格式如下： 开题篇：处专项管理工作领导小组： 在接到某某关于《？？》的相关通知后，我？？高度注重，随即召开？？排查工作专题会议，明确排查目标、分降落实工作任务，确保此次排查工作能够按序时进度保质保量完成。 第一、基本状况 其次、工作状况 第三、下一步工作支配 总结篇（可要可不要） 两头的内容 你得集合本身的实际写了。  n农村干部三严三实批判与自我批判怎样写  一、加强领导，取得实效 7月23日，我局召开了“不作为、慢作为、乱作为”整治动员会议，学习传达县委有关文件精神，成立了以局长任组长，各股室担任人为成员的专项整治小组，并快速在全局上下开展自查自纠工作，仔细查找干部职工“七类”方面的突出问题，切实在加强行业自律、作风建设、提升服务质量和工作效能上下功夫，坚持做到上下联动、全体推动，确保了整治工作顺当开展，取得了阶段性的成效。  二、自查自纠状况 （一）查找状况 全局职工结合扶贫工作，坚持实事求是，即查即改，边查边纠，重点查找和整治七类突出问题。通过本人查找，别人帮找，征求看法汇总，次要存在以下问题： 1.不敢担当、不敢担任方面。  次要表现：扶贫工作中存在畏难心情，执行力差，有”甩手掌柜、大懒支小懒”现象。 2.廉而不勤、勤而无效方面。  次要表现：不思进取、工作效率不高。 3.“中梗阻”、“踢皮球”方面。  次要表现：学习业务少，讨论扶贫政策少，生搬硬套；准绳性和敏捷性把握不好。 4.漠视群众、冷硬横推方面。  次要表现：深化基层少，脱离群众，凭阅历，相当然办事。 5.律己不严、作风散漫方面。  次要表现：有时工作不在形态，纪律有所松驰，有迟到现象，有星期五现象，制度执行说在嘴上、停在纸上。 （二）整改状况 1.改进工作作风 一是加强调研工作。  完善调研制度并抓好落实，做到每年有调研方案、保证调研时间、拓展调研方式、丰富调研内容、，确保调研成效。切实订正调研流于形式、走过场、无成果问题。  二是落实“三项制度”。完善《首问担任制》、《限时办结制》、《工作责任追查制度》并抓好落实，做到基层干部群众到机关办事有人处理、有人跟踪服务；工作限时办结、保证质量；工作过错严格追查、限期整改。  杜绝“门难进、脸难看、事难办”、遇事推诿的现象，提高工作效率和服务质量。 三是强化《工作分级担任制度》。  完善《工作分级担任制度》强化班子成员及各股室担任人工作职责。根据“一岗双责”要求，落实管人、管事、管纪律责任。  做到“一把手”负总责，谁分管谁担任，一级抓一级，层层抓落实。 四是强化机关管理。  完善并落实局机关考勤制度、车辆管理制度、公务接待制度、财务制度。 2.做好服务群众工作 一是仔细实施“精准扶贫”。  大力宣扬扶贫政策、移民政策，精确?????解读“精准扶贫”实质内涵，切实落实“精准扶贫”工作要求和工作部署，按方案有序推动扶贫解困工程，做到真扶贫、扶真贫，确保2021年基本处理我县10.21万贫困人口贫困问题。 二是加强扶贫项目资金管理。  严格执行中心、省、市扶贫项目资金管理规定，完善我县扶贫项目资金管理方法，做到规范程序、严格管理，使扶贫项目建一个、成为一个、见效一个，资金使用平安，贫困群众满足。 三是做好联系服务基层工作。  深化开展“双联”和定点扶贫工作，乐观