2015-2016年人力资源管理师二级专业能力真题.pdfVIP

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2015上半年人力资源管理师二级专业能力真题 一、简答题(本题共3题,第1小题16分,第2小题15分,第3小题15分,共46分) 1、简述绩效考评标准量表的种类,并列举考评标准可采用的评分方法。(16分) 【解析】(参考教材P334-335) (1)绩效考评标准量表包括以下四种: ①名称量表:或称类别量表。它是量表在测量上一种最低的形式,在这里根据一般原 则指派给事物某一类别(特征)的数字或其他标志,仅仅是符号或称呼,没有任何数量大小的 含义,因此用这类数字表示的量表叫做类别量表或名称量表。 ②等级量表:亦称位次量表,

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