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解除合同  解除合同模板集合7篇 甲方： 乙方：身份证号码： 甲乙双方于年月日签订了合同期限从年月日至年月日的劳动合同，双方同意协商解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下： 1.自年月日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止; 2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后结清以下款项： a)月份工资：共计￥元 b)相应比例年终奖：共计￥元 c)经济补偿金：共计￥元 d)乙方尚欠甲方欠款及资产损失赔款：共计￥元; e)其它：共计￥元; f)其它扣款以员工离职交接表中所列资产移交情况为准。 3.甲方为乙方缴交社会保险金至年月日 4.甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续; 5.乙方应当于本协议签订后1日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。 6.乙方自愿放弃其他所有诉求。 7.此协议书一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字或盖章之日起生效。 甲方(盖章)：乙方(签字)： (以劳动合同中“甲方”名称填写并盖章) 年月日年月日 甲方（用人单位）：地址： 乙方：身份证号码： 甲乙双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信原则，经协商一致，签订本协议如下： 第一条经乙方申请，甲乙双方协商同意于20年月日解除双方劳动合同关系。 第二条乙方应在本协议签订后日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损甲方名誉或利益之行为。从此乙方与甲方没有任何关系，不得再进入甲方任何厂房及宿舍。 第三条甲方在乙方办理完毕所有工作移交手续后日内向乙方支付款项计人民币元（该款项包括但不限于应支付乙方含加班工资在内薪资、年休假工资、高温津贴、奖金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资、提前通知解除劳动合同赔偿金、甲方应支付之保险费用及含伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、其他工伤待遇、其他应支付之款项等项目）。甲方向乙方支付以上款项后，甲方既已履行完毕所有对乙方义务。乙方如认为甲方还有其他义务，在乙方接受以上款项后，既视为乙方已放弃主张权利。乙方不得再行向甲方主张（含申诉、起诉、投诉）任何权益。 第四条乙方已仔细核实出勤记录及计算薪酬其他依据，乙方确认甲方已依法足额发放乙方任职期间所有应得薪酬（包含加班费）。乙方因工伤评定伤残等级可为级，乙方本人已知晓，根据法律规定乙方应得伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、其他工伤待遇款项可达人民币元，但乙方仍旧同意本协议第三条约定。 第五条甲方应根据相关劳动法律、法规和规定，向乙方提供劳动合同解除证明并办理相关退工手续。 第六条签署本协议以后，乙方承认其已经阅读、理解并同意遵守本协议每一个承诺，乙方认识到这是一个有法律约束力协议。本协议一式两份，乙方已经收到其中一份。 第七条本协议自双方或签章之日起生效。 甲方：（盖章）乙方：（签名） 法定代表人：（授权代表） 年月日年月日 根据甲乙双方签订《劳动合同》和国家有关法律之规定，经甲、乙双方协商，签订本协议，共同遵守本协议所列条款。 一、经甲乙双方协商一致同意解除期限为年月日至年月日的劳动合同，其中试用期年月日至年月日，解除日期年月日，双方终止劳动合同关系。 二、乙方自愿辞去公司岗位工作。 三、甲方已结清乙方在甲方任职期间所有的工资、福利(养老保险)等。 四、甲乙双方承诺： 1、除本协议约定外，双方无任何债权债务纠纷、劳动合同争议及纠纷，并特此声明，不再就有关劳动关系的权利义务事项向对方主张任何权利。 3、乙方不得从事损害甲方利益的行为。 4、乙方在解除劳动合同后应遵守已与甲方签署的《保密协议》的规定，未经甲方事先书面许可，不得在任何时候以任何形式使用或泄露甲方的商业秘密(客户状况、产品价目表、人事档案、财务帐目、技术资料和其它相关信息)。 五、本协议签订后乙方离开甲方单位前，乙方必须履行下列义务： 1、继续履行岗位责任，及早完成未完结工作; 2、办好工作交接手续，全面移交公司财物、资料档案和应该移交其它事宜; 3、清理收回经手的应收款项，保障公司财产资金安全; 4、清理积欠公司的个人债务和其它应由乙方支付的费用。 六、甲乙双方在签订本协议后，应认真履行各自的有关义务，严格遵守约定条款，任何一方不得违约。乙方如违反上述条款，甲方有权要求乙方赔偿实际经济损失和对其它债务(费用)的追索权。甲方如违反上述约定条款，乙方也有权要求甲方履行义务或赔偿损失的权利。 七、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，本协议自双方签字或盖章后生效。 甲方：公司乙方： 代表：签章： 年月日年月日 甲方（出租人）：乙方（承租人）： 鉴于：甲乙双方于年月日签订《xxx合同》（以下简称“租赁合同”），甲方将坐落于xxxx的土地租凭给乙方作办公室之用。上述租赁合同约定的租赁期为年月日起至年月