2021部门主管个人年终述职报告.docVIP

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  • 2021-11-09 发布于江苏
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2021部门主管个人年终述职报告 1.2021部门主管个人年终述职报告   回首过去的一年,内心不禁感慨万千……   行政人事部是公司的关键部门之一,行政人事部人员虽然少,但在这一年里任劳任怨,竭尽全力将各项工作顺利完成。为了总结经验,继续发扬成绩同时也克服存在的不足,现将工作做如下简要回顾。   一、人事管理方面   1、根据部门人员的实际需要,通过各种渠道,有针对性、合理地招聘一批员工,以配备各岗位。   2、规范了各部门的人员档案并建立电子档案,严格审查全体员工档案,对资料不齐全的一律补齐。   3、7月份正式新使用考勤管理系统,不断完善人事管理制度。   二、行政工作方面   1、办理好各门店的证照并如期进行年审工作。   2、办理好公司车辆如期进行正常年审工作。   3、协助各部门做好菜牌、菜谱、点心部的点心纸的设计跟进工作。   4、对内做好办公用品的采购,严格审查各部门的办公用品的使用状况,并做好物品领用登记,以节约降低成本为第一原则,合理地采购办公用品。   5、加强员工宿舍管理,定期进行检查并在每季度末进行季度优秀文明宿舍评比。   6、加强员工饭堂管理,加强员工饭堂餐具卫生管理等   三、公司管理运作方面   1、顺应市场的发展,依照公司要求,制定相应的管理制度。完善公司现有制度,使各项工作有法可依,有章可寻。在日常工作中,及时和公司各个部门、门店密切沟通、联系

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