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[年度工作]乡镇党委20XX年党建工作总结
乡镇党委20XX年党建工作总结
今年以来,在市委组织部和镇党委政府的正确领导下,我镇坚持以基层党建“十全”工作为抓手,大力实施“五亮”工程(干部亮责、阵地亮相、支部亮旗、党员亮牌、视频亮画),着力抓落实、着力抓提高、着力抓服务,不断把握重点、突出亮点、彰显特点,现将全年的工作总结如下:落寞感、无助感;“不敢一刻自废”的进取之意试卷试题(4分)【解析】文本中信息较杂化学教案需要根据问题核心作出选择
一、主要做法
1.三级主体群力促,抓牢党建“牛鼻子”。我镇始终高度重视基层党建工作,按照围绕中心抓党建,抓好党建促发展的工作思路,不断压实主体责任。一是主要领导带头示范。镇党委书记带头落实“清晨之问”“静夜之思”,认真履行抓基层党建“第一责任人”职责,调研基层党建工作,主持制定党委班子成员党建工作项目清单,对全镇党建重点工作、重点项目进行责任分解、挂图作战。二是班子成员认真履职。牢固树立“抓好党建是最大的政绩”理念,班子成员认真履行“一岗双责”,认真按照党建工作项目作战图的时间节点要求,做到项目每周有进展、月月有变化,切实把管党治党责任落到实处。三是机关干部全员上阵。机关干部定期不定期下到联系村,督促指导“两学一做”学习教育、“支部主题党日”等工作,确保基层党建各项工作落实落地。9.怎样才能正确地开展游学活动?请结合材料进行简要概括试卷试题(4分)二、古代诗文阅读(35分)
2.三位一体功能强,建设服务型党组织。我镇高度重视基层服务型党组织建设,不断加强党建阵地建设,加大基础设施投入,全力打造党员群众交流平台。一是加快“建”的步伐。目前,全镇24个村中,共有五星级14个村(永长河村、桂花台村、柳李村、采桑村、协伟村、东堤村、新街村、碾盘村、海峰村、熊庙村、武脑村、共和村、陈家村、堤湾村);四星级村3个(王家渡村、潘坝村、苏滩村);三星级及以下7个(星红村、马套村、五七村、苏滩村、大合村、石垸村、陈闸村、向阳村)。今年镇委采取“五个一点”方式(镇级财政补贴一点,市级部门争一点,部门结对帮扶一点,整合项目挤一点,在外人士捐一点),整合资金500多万元,对三星级及以下的7个村全部启动新建,目前大合、向阳、陈闸、石垸等正在进行主体建设,马套、星红、五七都已奠基,预计明年2月,我镇党员群众服务中心能实现全面达标。二是坚持“高”的标准。按照“五务合一”要求、“1234”建设标准,同时,坚持将党员群众服务中心与卫生室、文体广场、农村合作社、小游园“合”在一起建,积极探索村部联建路径,根据“地域相近、条件相适、基础相当、人员相亲”等原则,整合资源高标准联建了东堤和新街、熊庙和武脑、向阳和陈闸的党员群众服务中心。三是形成“用”的常态。我们以群众需求为导向,细化420要求,调整420服务结构,新增文体服务、政务服务、信息服务等3大板块16类服务项目,利用“视频亮画”工程完善信息服务功能,对新建的村部实行“一村一策”,提高服务群众的精准度,强化服务群众的针对性。目前正向全镇铺展,保障了人在体系中走,事在体系中办,情在体系中暖。今年10月,根据我镇各村实际情况,选出柳李、共和、桂花台、碾盘、熊庙等5个村参与全市“最美党员群众服务中心”评选活动,目前正在进行火热评选中。耳目开涤;又违膝下色养久化学教案得归省视化学教案颇忘其身之贱贫试卷试题独念二三友朋乖隔异地化学教案会
3.三个机制格局明,队伍建设初显活力。一是健全干部教育管理机制。今年3月,我镇组织全体村(社区)党支部书记到彭场、剅河、郑场、杨林尾、监利市新沟镇等10多个乡镇参观考察,学习先进经验。4月,组织全镇的村(社区)干部参加市委组织部的集中培训,进一步提高履职能力。同时,每月我镇都会召开全镇党建工作会议,对各党支部党建工作负责人进行专题业务知识培训,增强业务能力。二是健全工作考评机制。我镇不断健全和从严落实村干部工作考勤制度、去向告知制度、集中亮相制度,借助“视频亮画”工程,实现了手机24小时监控村干部值班坐班情况。同时,坚持“态度、效果有差别,奖惩、待遇有不同”原则,细化党建工作问责办法,对各级党组织书记进行全方位考评,严格处置不担当、不作为的村干部,今年我镇共调整、处置5名不合格、不称职村干部,包括2名主职干部和3名副职干部。三是健全经费保障机制。坚持把抓集体经济促基层党建作为夯实基层基础,通过多形式促进集体经济收入过5万元。大胆创新“引进来”。重点引进培育西兰花、草莓、藕带、泥蒿养殖等基地,采取“党员+合作社”模式,向阳、陈闸、东堤等6村共培植18000亩西兰花,陈家村培植藕带1000亩,苏滩村培植蔬菜125亩、草莓82亩,共和村培植泥蒿60亩,新发展新型农业主体5家,通过书记带领、党员带头,引领群众共同致富。盘活资产“活起来”。对集体资产进行重新清理
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