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保安岗位聘用合同范本 保安岗位聘用合同范本保安人员应树立高度责任感，对平安保卫负责。坚持预防为主的方针，把事故消灭在萌芽状态之中。下面是XX为您整理的关于保安岗位聘用合同的相关资料，欢送阅读！【1】甲方：吉安市高级技工学校〔监管部门：同学科〕乙方：性别：年龄：岁文化程度：依据学校工作需要，经甲乙双方协商同意，甲方聘用乙方负责学校平安保卫工作〔以下简称：保安〕。双方同意签订劳动合同共同遵守本合同所列各项条款。一、乙方工作职责：1、严格遵守工作标准，仔细履行工作职责，留意仪容仪表，讲究团结协作。保安上岗时间必需穿着统一的保安服装。值班时间不得脱岗、误岗、擅自调岗。2、保安人员全面负责校内内的平安保卫工作，执行学校的各项管理规定，服从学校的平安工作调度。保安人员全年实行每天24小时轮岗值班制，值班期间执行校内巡逻。上下班必需交接清晰，并将值班状况记录在《保安工作状况登记表》中，方可交接班。3、要全面理解校内内的电力设施、水路管道、消防设施、监控和报警设备的根本情况，把握抢险、灭火、防护的根本技能。如校内内发生打架斗殴、盗窃、火灾、破坏财产等大事后，应镇静处理，并同时报告值班人员或校领导处理。4、学校实行半军事化封闭式管理，保安应帮助值班人员从周一至周五早上出操催寝工作，保证上、下午上课期间没有同学在宿舍内逗留和在校内内溜达，负责同学就寝时间的巡逻和处理紧急大事；周六、日帮助同学科或教务科做好老师、同学活动保卫工作二、甲乙双方权利和义务：1、甲方应给乙方供应必要的工作条件，保安冬夏服装由甲方供应，但乙方须缴纳每套100元押金。2、甲方给乙方的月工资为：1000元/。工作满一年后，工资每月增加30元；假设满两年，那么每月增加60元；以此类推。工资发放时间为：当月发放上月工资。3、假设发觉保安人员脱岗或巡逻不到位，导致工作失误或对校内内的打架斗殴、破坏公物等大事没有准时制止，每班每人扣罚50元；因脱岗、擅离任守导致重大大事发生的，扣除当月工资，甲方有权提早解除乙方，终止合同。4、甲乙双方假设要解除合同，应提早通知对方；假设乙方提出解除合同，那么应将书面报告提早30天送监管部门，经主管校长批准后，由甲方监管部门办理解除合同手续，并退还服装押金。5、乙方有事须先请假，经甲方同意前方可离开，病、事假1天扣当天日工资，无故旷工1天，扣除本人日工资的2倍。6、试用期为一个月。7、未尽事宜，双方协商解决。 此协议一式四份，甲方及监管部门和财务、乙方各执一份，签字生效。甲方：年月曰乙方签名：身份证号码：家庭住址：年月曰【2】甲方：法定代表人：乙方：法定代表人：甲方因平安工作需要，打算承受乙方聘用的保安队员供应平安保卫工作，并经甲乙双方公平自愿协商全都，达成如下协议。一、效劳时间及范围1、效劳时间：甲方自年月日至年月日止。2、乙方保安为甲方供应的效劳包括：学校平安和维护；对外来人员、车辆的检查和查验；对学校各类物资进出的掌握；对各类危急物品的掌握；对车辆停放进展管理和标准；对校内内的各类紧急状况进展掌握；帮助学校处置发生在校内内的紧急大事。二、付款方式甲方支付乙方合同期保安效劳费人民币元整，在合同