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企业合同履约管理规定 合同履约法令法规第一条为标准企业合同履行工作，进步企业合同管理程度，爱护企业去权益，特制定本规定，现印发有关部门，望各部门仔细贯彻执行。其次条依法成立合同具有法律约束力。一切与合同有关的部门、人员必需本着“重合同、守信誉〞的原那么，严格执行合同所规定的义务，确保月的实际履行或全面履行。未经审批部门同意，任何个人或部门不得消极理或擅自变更、中止、终止合同。第三条合同履行过程中的详细负责人，根据企业审核规定执行，即由谁审核，就由谁负责合同的事前监视、事中处理和事后总结。第四条总经理等有关部门负责人应随时理解、把握合同的履行状况，发觉问题准时处理或汇报。否那么，造成合同不能履行、不能完全履行的，要追究有关人员的责任。第五条因企业合同履行部门过错而导致企业利益受损的，相关责任人应当担当赔偿责任并应准时实行补救措施；因客户过错给企业带来损失的，应按《中华人民共和国合同法》提请对方担当损害赔偿责任；双方都有过错的，各自担当相应责任。第六条企业合同履行部门应当组织工作人员对合同履行状况进展全程监控，以确认合同履行状况符合合同要求。重大冗杂的合同工程，由总经理同意后可外聘专家参与合同履行掌握工作。第七条合同履行部门应制订合同履约流程，明确履约掌握指标，明晰参与合同履行工作人员的岗位职责，编制合同履行岗位职责书，工作人员应在岗位职责书上签字，并担当相应的法律责任。