白金海岸售楼人守则.docxVIP

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  • 2021-11-15 发布于山东
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(一) 售楼人守则 1、基本素质要求 ① 良好的形象+诚恳的态度+热诚的服务+机敏的反应+坚定的信心 +流畅的表达+积极地进取=TOP SALES. ② 员工工作应积极主动,要勇于负责。做好自己的职能工作,同时应主 动协助其他同事的工作,任何事情应做到有始有终。 ③ 员工应追求团队精神,部门之间、同事之间提倡团结协作,沟通情况, 相互信任,注重整体利益。 ④ 公司职员应主动提高、完善自身的专业水平,关注市场动态,捕捉市 场信息,对外注意自身形象,不得向外透露有关公司业务的商业机密。 ⑤ 员工工作要追求效率,遇到问题应尽快处理,能不过夜的事情不要拖 到第二天。 2、基本操作要求 ① 按公司规定时间正常考勤,保持公司整体形象。 ② 虚心诚恳,认真负责,勤快谨慎,绝对忠诚。 ③ 严守公司业务机密,爱护公司一切工具及设施。 ④ 主动收集竞争者的售楼资料,并及时向主管汇报。 ⑤ 业绩不靠运气而来,惟有充实自我,努力不懈,才能成为成功者。 ⑥ 经验是从实践中积累而来,对任何上门过客均应视为可能成交的客户 而予以热情接待。 ⑦ 同事间的协调和睦与互相帮助,能营造一个良好的工作环境,并能提 高工作效率。 ⑧ 凡公司刊登广告日,任何业务人员不得请假,必须无条件全部到位工 作。 1 3、基本纪律 ① 所有员工应当遵守国家各项法律、法规、做合格的公民。 ② 所有员工应热爱公司,热爱公司的事业,并珍惜公司的财产、声誉、 形象。 ③ 员工除正常休假外,必须准时上下班,不得迟到、早退。 ④ 员工要严守公司纪律,遵守公司规章制度,保守公司机密,维护公司 的利益。 ⑤ 尊重别人,尊重别人的劳动,尊重别人的选择,尊重别人的隐私。 ⑥ 员工要注重自己的外表形象,要以整齐端庄的仪表、温文尔雅的举止 赢得合作伙伴的信任。 ⑦ 员工在工作时要有分明的上下级关系,欣然接受上级的指示并努力付诸实施。严格遵守公司各部门的规章制度,准时参加所属的各种例会,按时向所属的主管人员递交各类工作报表。 ⑧ 职员应自觉维护公司形象,注意保持售楼部的安静整洁,严禁喧哗、嬉戏、吃零食等破坏销售部整体形象的行为,不准在公共场合化妆、换装,不能擅入其他部门,以免影响其地部门工作。不允许在上班时间随便外出,如遇特殊事情必须由主管级以上领导批准。 ⑨ 工作时间内不允许打私人电话,确实有事打电话应做到长话短说,不 能超过 3 分钟。 ⑩ 许有冷淡客户、对来访客户视而不见或出言粗鲁与客户争吵事件(现 象)发生。 ⑾职员不能进行有损公司的私人交易活动,不能以公司名义进行任何损 公利己的私人行为及进行任何超出公司所指定范围之外的业务。如有此 类行为,须承担因此引的一切法律责任,公司有权终止聘任合同并追究 2 其法律责任。 ·未经公司许可,不得自代己购客户转让楼盘。 ·不得私自接受他人委托代售楼盘。 ·对于未经授权之事,不得擅自答应客户的要求。 ·未经公司许可,任何人不得修改合同条款。 ⑿员工要 护公司财产,凡属人为损坏公司财产的,公司有权要求赔偿。 公司所配备使用的贵重财产,在离退职时应交还公司。 在办公室内严禁吸烟,保持清新的工作环境。员工违反公司管理中度,公司视情况给予处分。 有如下行为者,给予警告,扣发部分至全部工资或奖金: 正当理由拒绝执行上司的指令。 ② 未经允许擅离工作岗位,影响工作。 ③ 因工作责任心不强造成工作重大失误。 ④ 对上司有不礼貌的言行举止。 ⑤ 工作时间不专心本职工作,随便串岗聊天说笑。 1 个月迟到多次者。 1 个月旷工 2 天者。 ⑧ 人为造成公司意外损失者。 有如下行为者,公司给予开除并不给予任何经济补偿: ① 向客户索要回扣。 ② 挪用、盗窃公司的资金、财产。 ③ 刑事犯罪。 ④ 蓄意破坏公司财产。 1 个月内无故旷工 3 次以上。 3 ⑥ 泄露公司商业情报,以公司名义私自拓展业务,进行私下交易。 ⑦ 在同行业中兼职。 (二)仪容仪表标准 1、仪容仪表 因售楼人员直接与客户打交道,代表开发商和楼盘形象,所以 仪容仪表显得十分重要。要求每一位从事售楼工作的员工都要自觉 地使自己的外表保持整齐、清洁和悦目。 工作前应做好以下几点: ① 身体整洁:每天洗澡,保持身体清洁无异味。 ② 容光焕发:注意饮食卫生,劳逸结合,保持精神饱满。 ③ 适量化妆:女性售楼人员必须化淡妆,化妆须适当而不夸张。 ④ 头发整洁:经常洗头,做到没有头屑。 ⑤ 口腔清洁:每天刷 2 次牙,保持牙齿洁白,口气清新。 ⑥ 双手整洁:勤剪指甲,经常洗手,保持双手卫生。 ⑦ 制服整齐:制服常换洗,穿着要整齐,皮鞋要擦亮。 (1)男员工发式: ① 头发要前不过眉,旁不过耳,后不盖衣领。 ② 头发要整齐、清洁,没有头屑。 ③ 不可染发(黑色除外)。 (2)女员工发式: ① 刘海不盖眉。 ② 自然、大方。 ③ 头发

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