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PAGE PAGE 1 后勤处校医院管理制度 　　后勤处校医院管理制度 　　 　　1、认真履行职责，严格按照医疗卫生法律、法规执行。遵守学校规章制度和校医院的各项管理规定，服从组织领导，听从工作安排。 　　 　　2、文明行医，对能处理解决的病人不推诿，做到早诊断，早治疗，防止并发症和交叉感染。对治疗有困难的危重病人可安排会诊或转院，必要时由医护人员带急救设施及药品监护转送。急诊优先，做到快速、准确、服务优良。规范书写各种医疗文书。 　　 　　3、上班实行24小时双班倒，晚班和节假日实行双岗制，超出平均上班时间可安排调休。按时上班，坚守岗位，不擅自离岗，上班期间尽职尽责，廉洁奉公、不以医谋私。不干与工作无关的事情。坚持原则，不开人情方和人情假条，为病人保守医密，一视同仁，尊重病人的人格和权利。严格执行交接班制度。值班期间保持高度警惕，做到随到随诊。尽量减少差错，杜绝责任事故。若发生事故将按有关法律法规处理。 　　 　　4、严格执行无菌操作规程和消毒隔离制度，对治疗室的针管和药品要严加管理。对药敏试验应按规定的操作规程进行。认真执行医嘱和按处方给药，发放药品做到“三查七对”。处方按时结帐汇总装订并限期保存。各类抢救药械随时准备完善，以备急需。(www.)对住院病人做好基础护理和安全管理，合理控制陪护，积极创造条件，使病房设置规范化。 　　 　　5、严密观察病情变化，如遇异常须立即通知医生，配合做好应急抢救等工作。对在医疗过程中产生的废弃物品严格按国家《医疗卫生机构医疗废物管理办法》执行。定期保养、维护医疗设备和仪器，保证处于良好的运行状态。值班期间对丢失或损坏的物品视情节予以赔偿或处理。 　　 　　6、贯彻以预防为主，防重于治的方针，对传染病按国家规定的标准及时上报，防止传染病流行蔓延。遵照《中华人民共和国传染病防治法》，做好校内传染病的管理，注意发热病人和群体性发病原因的调查与监控，执行学生因病缺勤病因追查与登记制度，切实做好计划免疫、疫情报告和护理及卫生宣传 　　 　　等各项卫生防疫工作。必要时启动学校突发公共卫生事件应急预案。 　　 　　7、严格购药渠道，确保药物质量关。定期盘存药品，及时按程序报废过期变质药品。对毒、剧及医学专用药的处方严格按国家有关制度办理。严禁非工作人员进入药房和消毒室。熟记药品价格，划价准确，收费无误，做到账目清晰，钱款准确，手续完善，及时上缴财务账款。除急诊病人，执行先收费后发药的制度。 　　 　　8、配合学院相关部门做好各种大型活动的医疗保障工作，做好师生的预防宣传、健康教育和各类体检整理归档工作。 　　 　　9、上岗期间穿戴工作衣帽和口罩，保持室内卫生整洁，维持肃静、舒适的就诊环境。互学互尊，团结协作，正确处理同行同事间的关系。加强业务学习和业务技术训练，统一常规技术的操作规程和定期考核，不断提高业务能力和服务水平。 　　 　　10、违反以上制度，轻则批评教育，重则予以处罚或移交学院处理。本制度自2013年4月15日期执行。 篇2：公司后勤处职责 1、负责全厂职工工作服和三班制宿舍床单、蚊帐的清洗。 2、负责全公司员工的就浴。 3、负责全公司职工的就餐和三班制职工的夜餐供应，并定时定点送餐到生产现场。 4、负责为公司内职工供应开水，宿舍楼水泵房打水。 5、负责夏季清凉饮料和营养食品的制作和供应。 6、负责集体宿舍电视放映的管理。 7、卫生管理。 8、负责公司内生活垃圾及工业垃圾的清运。 9、按环保处规划，负责公司绿化工作，并提供公司会议、办公用花草、盆景。 10、负责主干道、保洁区、绿化带的清扫保洁。 11、清洁区域必须定期打扫，保持清洁，每日不少于两次，如有外商、上级部门来厂等特殊情况，必须随时打扫。 12、完成公司领导交办的其它任务。 篇3：后勤处 安全生产责任制 ;(一)、负责检查、落实供应施工现场饮用开水工作,购买发放防暑降温用品。 (二)、负责管理搞好食堂管理了卫生工作,保证食品干净、清洁,不供应腐烂变质食品,防止食物中毒,确保职工安全健康。 (三)、做好冬季取暖设施的管理工作。保证取暖设施使用安全,防止火灾和一氧化碳中毒。 (四)、做好办公室、宿舍、食堂、厕所等文明、卫生管理。 (五)、负责对新入厂职工、从事有毒害及粉尘作业职工、高处作业人员进行体格健康检查,对不适于本工种作业人员提出建议。 (六)、负责现场的过去卫生工作的监察,提出预防职业病和改善卫生条件的措施。 (七)、对公司发生的工伤事故负责急救和治疗,并确定伤情和休息时间。 (八)、编制防冻、防暑、联毒等基本知识的宣传教育资料。 (九)、参加对疑难工伤事故分析、处理,负责伤愈复工的检查、鉴定工作。 兼职职责 内务职责 内审员职责 内控部职责 冲压职责 出口职责 篇4：Z后勤处维修工考核办法 ; 后勤处维修工