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- 2021-11-15 发布于天津
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弱电工程项目岗位素质要求分工职责
*工程总指挥 负责工程整体指导工作,定期、不定期检查工程项目进展状况,并依据工程项目的需要,准时调用后备资源支援工作。 *项目经理 具有大中型弱电系统工程项目的管理与实施经验,监督整个工程项目的实施,对工程项目的实施进度负责;负责协调解决工程项目实施过程中出现的各种问题。负责与业主及相关人员的协调工作。 *项目副经理 具有大中型弱电系统工程项目的管理与实施经验,丰富的技术学问和良好的个人综合素养,负责组织本项目实施方案设计,以及现场组织、实施、协调和管理工作。 *技术总监 具有大中型弱电系统工程项目设计、实施经验,技术学问、技能全面,负责组织本工程项目的,设计和现场工程技术。 *设计工程师 要求具有扎实的弱电系统工程理论基础和丰富实践经验,独立完成过大中型弱电系统工程的设计。 *工程技术人员 要求具有丰富工程施工经验,作为主要人员参与过大中型弱电系统工程的实施,对项目实施过程中出现的进度等问题,准时上报项目副经理。 *质量管理工程师 要求熟识弱电系统工程的工程特点、技术特点及产品特点,并熟识相关技术执行标准及验收标准,负责协调系统设备检验与工程验收工作。 *项目管理人员 要求具有工程项目管理方面的工作经验及责任心,协助项目副经理负责组织工程项目方案的实施、协调和管理工作。 *材料设备管理员 要求熟识工程所需的材料、设备规格,负责材料、设备的进出库管理和库存管理,保证库存设备的完整。 *行政助理 要求具有行政管理,标案管理方面的工作经验及责任心,负责日常行政事务工作,负责信息(含资料,工程档案)收集、整理、归档、借阅等方面管理工作,以及和本工程项目有关的合同文件及相关协议的收集、整理、归档、借阅等管理工作。 *安全员 要求具有很强的责任心,负责巡察日常工作安全防范以及库存设备的安全。 选购制度选购部制度采集制度 金融制度鉴定制度铁路制度
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