公司部门职责.docx

PAGE 3 PAGE 3 河南省东方防腐有限公司各部门职责 公司的健康、安全、环境工作任重道远，我们不仅要在思想上有清醒的认识，更要把这一认识付诸于日常的工作之中。为此，公司对属下各工程队下发安全文件并督促其认真执行；保证安全生产的投入在经济上予以确保，建立各级安全生产的队伍，并按规定进行安全培训，逐级落实安全生产责任制，及时发现和解决安全生产工作中出现的问题，并建立安全生产的奖惩制度，形成强有力的激励和约束机制。通过建立安全生产的监管体系，把安全生产落实到基层班组与个人。同时对公司总经理、管理者代表、施工人员及各职能部门一一制定了相关的职责，共计13项。 一、总经理职责 1、遵守国家和地方政府制定的安全法律法规，认真贯彻本公司的安全环境与健康（HSE）管理体系程序文件，确保公司在生产活动中无重大事故。 2、组织与领导公司全面推行HSE程序文件，主持公司对HSE体系运行状况的评审工作。 3、组织制定、发布、实施公司的HSE方针和目标，负责审批各部门HSE计划。 4、对公司的经营、管理承担全面责任。确定公司HSE管理机构和部门职能以及中层以上干部工作权限，并对其管理评审。 5、负责审批工程计划，物资采购计划和设备添置计划。 6、为HSE体系的有效运行提供充分的资源和信息。 二、管理者代表职责 1、负责组织建立、实施与保持HSE管理体系。 2、向最高管理者汇报HSE管理体系绩效，为管理评审和改进HSE管理体系提供依据。 3、组织内审工作。 4、协助最高管理者、具体负责本公司HSE管理工作。 5、组织对发生事故的分析、检查，督促防范措施的落实。 6、负责按确立的HSE方针，组织制定具体的目标、指标。 三、安环科职责 1、贯彻公司HSE体系规定，确保其在管理中得以落实贯彻。 2、负责公司设备管理，保障设备完好运行。 3、组织对工程施工现场的安全文明管理。 4、组织“三级”安全环境与健康教育，强化员工安全文明施工意识。 5、负责对特殊工种和员工的培训和劳动保护工作。 6、组织安全事故分析，处理有关善后工作。 四、质技科 1、认真贯彻HSE体系规定，编制公司内部技术文件资料与发放工作。 2、负责检测设备管理，保证工程使用要求。 3、负责对产品质量的评审及对产品的纠正预防措施的制定和实施验证。 4、编制工程设计方案，参与图纸会审和技术交底。 5、实施施工技术中HSE的监督和指导。 6、推广统计技术应用，为实施HSE改进提供可靠依据。 五、劳资科 1、负责全公司HSE年度的培训要求，调查统计和制定培训计划，组织实施与考核。 2、负责自制组织各基层单位职工、新职工、特殊岗位职工的年度体检，并实施劳动防护措施。 3、配合有关部门检查对职工工资福利待遇的发放及执行情况，及时调解各类劳资纠纷。 六、财务科职责 1、贯彻公司HSE体系规定，确保其在财务管理中得以落实。 2、负责建立工程项目成本核算管理。 3、提出工程项目成本核算分析报告，报总经理决策参考。 4、应用数据统计方法，建立成本核算台帐。 5、年终提出改进公司经营管理的意见报告，供领导决策参考。 七、项目科职责 1、贯彻国家法律法规和HSE体系规定，确保在工程施工中的有效落实。 2、负责实施HSE检验，定期分析安全生产情况，及时解决安全生产问题，并及时向安环科汇报安全生产情况。 3、负责按照合同要求，对施工质量，安全文明施工加以指导和监督。 4、负责工程项目的物资储存和管理，负责工程产品的防护。 八、经营科职责 1、负责编制工程施工合同预算书。 2、组织投标前的内部评审工作，会同有关部门对标书及合同条款进行评审。 3、在充分调查研究的基础上，编制工程投标标底供领导决策。 4、负责审核工程项目成本计划表和编制预、决算表。 5、主动走访客户，搞好工程施工前、施工中和施工后的服务工作，参与不合格物品的经济处理事宜。 九、办公室职责 1、协助公司领导建立实施HSE管理体系。2、参与HSE管理评审工作，并引发、保管评审资料，负责HSE体系文件的发放和管理。 3、负责公司档案管理，为HSE活动提供资料。 4、协助公司领导组织内审，收集保管内审资料，配合做好职业培训工作。 5、负责HSE体系方面的纠正预防措施管理。 十、档案室职责 1、认真做好HSE资料收集和档案管理工作。 2、有关文件收发，做到手续齐全，记录清楚。 3、协助办公室管理好文件及各类证件的分类归档。 4、档案资料保持干燥、通风，防止虫蛀霉烂。 十一、施工队职责 1、充分认识安全工作的重要性，人人参加安全培训，人人懂得安全是企业发展和个人生活的最重要的保证； 2、掌握安全知识，懂得安全防护的具体措施。 3、不违章作业，不把生命当儿戏，施工中严格执行安全规程，确保人身设备安全。