农机局执行力提升年活动工作意见.docxVIP

农机局执行力提升年活动工作意见 为进一步改进工作作风，提升执行力，努力打造效能更高、服务更好的环境，为我县农机化事业又好又快发展提供有力保障，现决定在农机系统开展“执行力提升年”活动，特制订本实施意见： 一、充分认识开展“执行力提升年”活动的意义 执行力是机关部门和广大干部的整体战斗力，是服务大局、科学发展的能力，服从安排、狠抓落实的能力，破解难题、创新服务的能力，抓住关键、整体推进的能力。开展“执行力提升年”活动，就是要通过领导点评、职工互评、群众参评，认真查找解决机关干部职工中存在的懒、散、浮、庸、馋等问题，从而达到以执行力提升为核心的六项指标明显提升，即（三评五查六提升），最终形成快捷高效的机关工作作风。开展“执行力提升年”活动，是落实科学发展观的重大举措，是加强机关作风建设和反腐倡廉建设的重要内容。各单位要充分认识开展“执行力提升年”活动的重要意义，牢固树立“抓执行力就是抓落实抓发展”的意识。 二、明确“执行力提升年”活动的指导思想 深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委、县政府制定的“三年翻一番，五年进百强”的总体目标，牢牢把握“跨越赶超、苏北争先”的发展主题，以强化执行力和提高行政效能为重点，坚持标本兼治、纠建并举、重在建设的原则，切实转变机关作风，强化服务意识，规范行政行为，建立健全各项制度，努力形成“行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”的管理体制和运行机制，为全县经济社会又好又快发展创造良好环境。 三、开展“执行力提升年”活动的工作目标 本次活动要把优化经济发展环境、促进经济社会全面发展作为出发点和落脚点，力求在以下六个方面取得新成效。 （一）机关作风和干部职能履行有明显提升。为人民服务的宗旨意识和聚精会神搞建设、一心一意谋发展的理念在各级机关得到充分体现。机关作风明显转变，乱收费、乱摊派、乱罚款、乱检查以及有法不依、执法不严、违法不究的行为得到有效纠正，机关干部履行职能的行为更加规范。 （二）对县委、县政府及农机局的各项工作的执行力有明显提升。大力提倡“执行就是能力，落实就是水平”的理念，少争论、多干事，少非议、多执行，切实解决“说得多，干得少”、“工作不务实，答应得快，落实得慢”、“阳奉阴违、上有政策下有对策”等执行力递减的问题，确保县委、县政府及农机局的各项决策部署不折不扣地落到实处。 （三）机关工作效率有明显提升。机关工作运转机制更加科学化、制度化、规范化。工作效率更加快捷，工作质量更加高效，工作措施更加完善，各下属单位落实党的路线方针政策和县委、县政府决策更加及时到位。 （四）机关干部素质有明显提升。机关干部在政治合格、业务过硬、作风优良、纪律严明等方面更上新台阶。通过激励、教育、示范、引导和惩诫，促进农机系统工作人员自觉主动地增强公仆意识，提高自身能力，在品德、才干等素质建设方面实现新突破，取得新成果。 （五）机关干部开拓创新意识和能力有明显提升。通过激发干部热情，促使其工作积极性、主动性和改 革创新的意识进一步增强。在立足实际基础上，通过多学习、勤思考，用新思路、新办法解决新问题。 （六）机关工作群众满意度有明显提升。通过机关作风建设及执行力水平的进一步提升，坚持群众路线， 强化群众观念，千方百计、真心实意地为群众做实事、解难题，真正做到让群众好办事、为群众办好事， 打造机关高效、快捷、务实、廉洁的新形象。 四、开展“执行力提升年”活动的组织机构 为保证工作 有效开展，成立县农机局执行力提升年活动工作领导小组，由局主要领导任组长，分管领导任副组长， 相关部门和单位的主要负责同志为成员。 五、开展“执行力提升年”活动的具体安排 （一）学习教育 阶段（2014 年 4 月 24 日至 5 月 10 日） 1．召开动员会、组织学习有关会议文件精神。各下属单位要 迅速召开动员会，启动此项活动。精心制定学习计划，提出具体要求，保证学习时间，严肃学习纪律， 组织全体干部职工认真传达和贯彻《县开展执行力提升年活动实施意见》（以下简称《实施意见》）， 对活动进行安排部署，制定并细化实施方案。认真组织学习全市机关作风建设大会、县委十届六次全体 （扩大）会议相关文件精神，组织学习《市机关作风建设“六条禁令”》、《县人民政府关于经济发展 软环境建设工作的有关规定》、《关于进一步强化对机关工作人员不良行为责任追究的暂行规定》等相 关制度，使广大干部群众进一步认清经济发展面临的形势，明确目标任务，充分认识提升执行力、转变 作风的重大意义。 2．开展机关干部教育培训，进一步提高机关干部队伍的综合素质。大力抓好农机系 统干部职工的政治理论、政策法规、业务技能等学习培训，努力造就一支具有创新眼光、改革精神和战 略思维能力的高素质干部队伍。在农机系统干部职工中进行“提升执行力和转变机关作风、建设幸福美 好新”、“机关职业道德建