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某煤矿探掘分离管理制度
某煤矿探掘分离管理制度
(一)矿井必须成立独立的探放水机构,探放水工作不得由掘进施工单位进行。
(二)探放水队工作由矿总工全面负责,防治水科专业防治水技术人员负责探水队的钻探全面工作,并进行知识培训及技术指导。
(三)探放水队队员,在探放水前必须认真学习探放水相关制度、探放水设计与探放水安全技术措施。经考试合格后并持有效证件方可上岗。
(四)探放水队队员必须经过专业的探放水技术培训并取得培训资格证。
(五)探放水队要坚持有掘必探的原则,做到有掘必探、钻探验证、探掘分离、不探不掘。
(六)防治水科要对采掘工作面的钻探进尺验收,建立探放水记录牌板,按时班报、日报审阅和允许掘进(停掘)进尺,严格执行允许掘进(停掘)通知单制度。
(七)探放水队必须按时将当日、当班钻探进尺上报与防治水科,经防治水科审查满足设计要求,达到探水目的后,经矿总工、安全矿长、安全指挥中心主任、防治水科、探水队、驻矿安检员会签同意后下达允许掘进通知单,才能将探水巷道移交掘进队施工。
(八)探放水队队员要不断学习探放水基础知识,加强设备使用与维修知识的学习,熟练掌握钻探设备的结构、性能和操作事项,发现异常,及时处理。
(九)井下钻场电源开关必须上台上架,电缆吊挂整齐,施工地点保持整洁。
(十)井下钻探设备必须挂牌管理,落实责任与人员,经常检查与维修,保证设备的正常运转。
(十一)探放水时,在通风、供电正常情况下将钻机安装在顶板完好,支护齐全,断面达到设计要求的地点。
(十二)钻机必须按探放水设计要求固定。
(十三)钻进时操作人员不准离开钻机,认真观察施工现场情况,发现异常及时处理。
其他相关附文:(供参考使用)
煤矿安全检查管理制度
一、煤矿企业是安全生产隐患排查、治理的责任主体,煤矿企业主要负责人对本企业安全生产的隐患排查和治理负全面责任。
二、 矿长对矿井重大隐患和违章行为负有日常监督检查和依法查处的职责。
三、办公室负责对全矿井下作业人员进行安全生产教育和培训,并加强特殊工种持证培训工作,保证在岗的煤矿瓦斯检查工、井下*工、安全检查工、主提升机操作工、井下电钳工等特殊工种人员具备相应资质的煤矿安全培训机构组织的安全培训并取得特种作业操作资格证书,同时对应当获得培训和取得证照的员工加强日常监督管理,促使矿井井下作业人员和特殊工种人员培训持续符合上级部门的要求。
五、安全检查是安全生产管理的一项重要内容。安全检查是组织员工发现和消除事故隐患、预防事故发生,落实安全生产隐患排查和治理工作,改善员工劳动条件的重要手段,科学合理的安全检查可以为企业由人治向法治、由事后处理向事前预防、由经验管理向科学管理转移。矿对生产中的安全工作,除进行经常的检查外,每年还应定期进行24次群众性的检查,这种检查包括普通检查、专业检查和季节性检查,这几种检查可结合进行:
1、开展安全生产检查,必须有明确的目的、要求和具体计划,并且必须建立由矿主要领导负责、有关人员参加的安全生产检查组织,以加强领导,做好这项工作。
2、安全检查由矿领导负责组织,通风科、生产科、机电科、*等部门参加,每周井下进行一次全面安全大检查。
3、安全大检查和专业安全检查必须依靠群众,边检查,边改进,并及时总结和推广先进经验。检查中发现的不安全因素,必须速议速决,立即分轻重缓急进行整改。如限于条件当时不能解决的,应订出计划,按期解决,做到条条有着落,件件有交代。
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