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责任胜于能力读书心得体会范文五篇
责任胜于能力读书心得范文1
《职责胜于本事》这本书运用通俗易懂的语言,体现了求真务实的精神,其深刻的内涵,浅显易懂的道理,异常是其中一系列的案例,有很强的说服力,阐明了职责有无直接决定事物的成败。
职责重于泰山,职责胜于本事。一个人工作做得好坏,最关键的一点就在于他对工作有没有职责感,是否认真履行了自我的职责。
人的一生会承担各种各样的职责:社会的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避职责,对于自我应承担的职责要勇于承担。如果放弃自我应承担的职责,就等于放弃了生活,也将被生活所放弃。职责能够使人坚强,能够使人发挥自我的潜能;职责同时能够改变人们对待工作的态度,而对待工作的态度,决定你的工作成绩,正如书中所说的:“假如你热爱工作,那你的生活就是天堂,假如你厌恶工作,那你的生活就是地狱”。
我们在工作中,就是要清醒、明确的认识到自我的职责,履行好自我的职责,全面发挥自我的本事,克服困难完成工作。仅有认识到、了解到自我的职责,清楚自我的职责,并承担起自我所在工作岗位的职责,工作才能由压迫式、被动转化为进取主动,并享受工作乐趣,取得成绩的欢乐。我认为,“职责”从大道理说,就是最基本的职业精神,从小的来说即一个人做事的基本准则。记得看过一个电视专题片,侯耀文先生谈起自已的父亲侯宝林大师对他的影响,回忆了一段期间的往事:侯老先生当时由于受到冲击,被分配扫厕所,但他毫无怨言,整日乐呵呵的将厕所打扫得干干净净,逢人还主动招呼,一点不因扫厕所感觉低人一等或不好意思。侯耀文当时不理解,就问他的父亲,他的父亲回答他:“既然分配我扫厕所,那么这就是我的新工作,我就必须要做,还要做的比别人都好”。
这种宠辱不惊的精神,一向铭记于侯耀文的内心,并一向激励着他日后漫长的艺术生涯。这个故事说明这样一个道理,仅有负职责的人,才有资格成为优秀团队中的一员;缺乏职责心的人,也就没有了发挥才能的舞台,成就不了事业的同时,只能整日沉溺于“怨天尤人”之中。
本书的最终一章谈到:职责即荣誉。为荣誉而工作,就是主动争取做得更多,承担更多的职责;为荣誉而工作,就是全力以赴,满腔热情地做事;为荣誉而工作,就是给同事以帮忙,自动自发,最完美地履行自我的职责。此刻的社会并不缺少有本事的人,但真正能把工作做好的是既有本事又富有职责感的人才。
仅有忠于职守,努力工作,才能树立自我的荣誉,同时赢得他人的尊敬,体现自我的人身价值。
责任胜于能力读书心得范文2
职责来源于在社会当中所处的位置,当你要做好一件事情的时候,你必须要明白你这个主角要做的事情是什么,你的职责是什么,要不辱使命的去完成。并且在此之外你要做的是,对为你供给社会平台做有利的事情,这就是我对职责胜于本事的理解。
如果你作为一名咨询师,你的主要使命和职责就是做好邀约工作,辅助客户签单;如果你作为一名设计师,你的主要使命和职责就是签单维护好客户;你作为客服使命和职责就是接待好客户,促进成交,给到营销起到助力作用,维护好新老客户,等等。
很多时候我们会对一个坚持在做岗位职责的人怀有敬意,他给人带来的是安全感,信任度,他会成为一种信仰,让别人选择你,信任你。因为有了职责才能做好事情,就像父母的职责是养育我们成人,教育我们,有了职责才会有千万种方法去完成使命。
职责成就卓越。在我们的生活中,有些事情我们能够不去做,可是职责要求我们去做,有时职责还要求我们完成一些我们潜力很难完成的事情,事实上只要认真对待,尽职尽责,我们会惊讶地发现:我做到了,我成功了!从这个好处上说,职责是一种精神,也是使我们的事业走向卓越的动力之源。作为一个在平凡岗位上工作的人,可能有的人会说,我就干的是最简单的事情,换了谁都能做,有什么职责而言其实不然,同样简单的事情,用心和不用心、有职责感和无职责感,其结果大相径庭。机遇总是垂青于有所准备的人,有职责感的人。
再简单的事情,只要你用心去做,比别人多想一些,多做一些,你就会比别人做的更好。同时,时代也要求我们,务必对自我、对工作、对社会、对别人负责,务必将自我的职责履行得更好、更出色,为了到达这个目标,我们就应自觉激发出自我的潜能,不断地学习,不断地探索,不断创新,不断提高执行力。不想当将军的士兵不是好士兵,总有一天,你必将会成功,从平凡走向卓越。
就像阿伯拉罕·哈伯德说的“所有成功者的标志都是他们对自我所说的和所做的一切全部负责”。愿我们把工作当事业,因为我们有职责让我们的产品更好,我们有职责,让我们的企业更成熟,更辉煌。
责任胜于能力读书心得范文3
以前一向认为,工作就是着完成自我的份内事,然后心安理得地拿自我那份工资。工作既是自我的谋生手段
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