工段安全生产月度考核表.docxVIP

PAGE 1 PAGE 1 工段安全生产月度考核表  序号  考核内容  考核标准  分值  得分  备注  1  当月各类供热设备、设施安全运行和日常维护保养状况  1、设备日常运行正常,遇有设备故障,能够准时修理,未发生因修理保养造成停暖事故(5分)  2、按时具体的记录各项运行参数表、巡检表。(5分)  3、灭火器按规定摆放,并日常检查,保证灭火器在有效期内。(5分)  4、安全抢修设备定期检查,保证使用完好,并在固定场所存放(5分)  20  2  隐患排查治理状况  1、发觉安全隐患准时上报。(5分)  2、工段可以直接整改的安全隐患要准时整改,不能的准时上报(5分)  10  3  日常安全管理状况  1、班组成员无违反劳动纪律、安全操作规程、安全规章制度的状况。(10分)  2、机械设备、管网无带故障运行状况,无跑冒滴漏状况(5分)  3、电器设备无不符合规范状况,无安全隐患,无乱搭乱接(10分)  4、站内卫生保持良好。(5分)  上述标准违反,每出现一次或一项扣10分,不受分值限制。  30  4  特种人员持证上岗状况,作业票填写状况  1、特种作业人员持证上岗。(5分)  2、按要求填写动火作业票、有限空间作业票、临时用电作业票、高处作业票(5分)。上述标准违反,每出现一次或一项扣5分,不受分值限制。  10  5  临时用工的安全管理  对临时工进行班组安全教育,要其遵守单位的安全操作规程与安全规章制度,临时工身体精神状态存在问题的不使用,动工前进行安全作业交底,(5分)  10  6  安全教育学习状况  专心落实“三级”教育及中心进行的各类安全教育学习,每月至少召开四次班组会议,将安全工作进行点评、布置。违反一次扣2分。  10  7  突发事件处理状况  遇突发事件准时把握状况,本工段能进行处理解决的准时解决;不能解决的向主管领导汇报,依据支配进行处理,未进行处理解决或未汇报的,一次扣5分。  10  工段:日期:2021年月日  考核人:得分:  前厅职责副主任职责副主席职责  副书记职责副会长职责副厂长职责