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- 2021-11-19 发布于天津
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风险评价管理制度
、目的:
识别、评价影响职业安全健康的危险源,确定、更新《重大危险 源清 单》,为公司职业安全健康目标的制定和危险源的控制提供依据。
二、 适用范围:
适用于公司在各项管理、生产和服务过程中危险源的识别、评价、确
定和更新。
三、 术语
1、 事故:造成死亡、疾病、伤害、损坏或其它损失的意外情况。
2、 事件:造成或可能导致事故的情况。
3、 危险源(危害):可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏 或这些情况组合的根源或状态。
4、 相关方:关注组织的职业安全健康状况或受其影响的个人或团体。
5、 风险:某一特定危险情况发生的可能性与后果的组合。
6、 风险评价:评估风险大小及确定风险是否可允许的全过程。
7、 安全:免除了不可接受的风险的状态。
可容许的风险:组织根据法律义务和职业健康安全方针,已降至组
织可接受程度的风险。
四、 评价时机:
1、 总经理承诺常规活动每年一次(一般不超过12个月)。
2、 非常规活动开始之前,遇有下列情况应在开始之前:
新建、改建、扩建项目;
技术改进项目;
生产设施的变更项目。
五、 评价依据:
1、有关安全法律、法规的规定。
2、 有关行业的规范,技术标准。
3、 公司的安全管理标准、技术标准。
4、 公司的安全生产方针和目标。
5^合同规定。
六、职责
1、各部门负责人组织本部门进行危险源的识别、评价、确定和更新, 并
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