各部门岗位职责及引进要求.docVIP

各部门岗位职责及引进要求 目录 总经理 副总经理 总工程师 经营部 监理管理部/贯标工作组 办公室 项目监理部 总监理工程师 总监理工程师代表 专业监理工程师 监理员 安全监理员 资料员 管理者代表 总经理岗位职责 公司最高管理者，全面负责公司的经营、生产服务和行政管理工作。 其主要质量职责是： 贯彻以顾客为关注焦点的服务方针； 主持制定并发布公司的质量方针和质量目标； 委派管理者代表； 批准和发布质量管理体系文件； 主持质量管理体系的管理评审； 保证资源的提供以及质量管理体系的持续改进。 副总经理 岗位职责 协助总经理开展经营、生产服务和内部管理等工作的协调和管理，确保各管理部门、各一线服务的工作质量处于受控状态。 总工程师岗位职责 公司技术负责人。 主持制定公司有关技术管理工作、参与重大工程监理大纲的编制和设计技术交底； 参加工程重大质量、安全事故的处理和工程竣工备案前的现场检查； 质量的管理标准和制定公司的技术发展规划、年度内部培训计划； 主持公司内的技术交流和四新技术的推广应用； 审批检测仪器的采购； 协调和解决建设监理中的重大技术问题； 确认技术标准、规范的有效版本； 审批监理规划和工程质量评估报告。 经营部岗位职责 负责监理市场分析； 编制工程建设监理大纲； 实施监理合同的评审、签约、备案、公证和管理； 检查督促项目监理部履行监理合同； 负责对顾客的意见征询和回访