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- 2021-11-19 发布于江苏
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大学生公司人力资源部暑期实习报告
一、实习目的
熟悉现实企业中人力资源管理的运作体系和管理流程,把所学理论知识应用于实际,锻
炼社会实践能力,并在工作中学习新知识,对所学的知识进行总结提升,以指导未来的学习
重点和发展方向。
二、实习时间
2009-7-132009-8-25
三、实习单位
S服饰(**)有限公司人力资源部(以下简称S公司)
四、实习内容
(一)日常人事变动的手续办理
日常人事变动主要有员工新进入职、离职、岗位调动和适用转正,这些工作都是人力资
源部
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