医院体检中心员工考勤管理制度.docxVIP

PAGE 1 PAGE 1 医院体检中心员工考勤管理制度  医院体检中心员工考勤管理制度  为规范体检中心行政管理,维护正常工作秩序,经体检中心研究打算,特制定本制度。本制度适用体检中心全部员工。  一、考勤规定  1、医务科室人员(医生)作息时间为7:30am-11:30pm,前台、总检、行政、财务、业务部等综合管理室人员作息时间为7:30am-17:00pm;每周工作5天半;  2、员工上下班前自己打卡,一经发觉代打卡,代打卡者当天按旷工论处。不得于上班打卡后吃早餐和办理私事。如工作需要,无法打卡者由部门负责人签卡;  3、全体员工统一准时上班,如需临时调整,必需告知部门直接负责人;  4、员工应提前5分钟进入工作预备状态,不得迟到、早退,迟到、早退按每分钟2元扣发当月工资(5-30分钟按迟到、早退处理,超过30分钟以上按事假或旷工半天处理),当月累积两次或两次以上者加倍惩罚;迟到、早退、脱岗连续发生三次以上者,按自动离职处理;员工如因急事不能按时上班或在上班时间需外出的,需第一时间报请部门主任以上领导批准后,方可按病、事假处理,否则按旷工处理;每月旷工半天,扣除当月工资的10%,旷工一天,扣除当月工资的20%,每月旷工达二天以上(包含二天),按自动离职处理。  5、确因工作需要加班者,要在当天填写加