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电子商务专业课程建设调研报告
电子商务市场的强劲发展,拉动了对电子商务人才的巨
大需求,培养各个层次的电子商务人才,已成为近年来和今
后较长一段时间里各类院校的重要任务。一方面,电子商务
行业正在经历深刻的发展演变过程,新的模式、新的内涵不
断创造,新的技术、新的职业不断催生,对电子商务的专业
建设提出新的要求;另一方面传统中职教育模式,束缚了专
业教学质量的提升,不能很好地彰显职业教育的内涵特点与
办学吸引力,正面临着改革的要求。
一、电子商务行业发展与人才需求情况
1.电子商务行业强势发展,人才需求出现井喷,为专业
建设提供巨大空间伴随着电子商务行业的强势发展,电子商
务行业的从业人员数量也在飞速飙升。电子商务不仅带动了
包括网络基础服务、仓储物流配送、支付渠道、网络营销、
网络广告等延伸行业或互联网其他领域,也由此催生了专职
网店卖家、网店装修师、 “网模”等一大批新兴职业。调查
显示: 目前由电子商务间接带动的就业人数, 已超过 600 万
人,达到近年来的又一新发展高峰。
以浙江省为例,浙江省电子商务应用在全国领先,调研
时深刻感受了电子商务行业的火热发展形势,每一个人对于
电子商务今后的发展都抱有非常乐观的态度,在问及企业是
否计划再招聘电子商务人才时, 94.7%的企业回答了“是” 。
电子商务人才的巨大需求,为各类院校建设电子商务专业,
培养专业人才提供了巨大的发展空间。
2.电子商务人才需求的结构性矛盾,为专业的改革发展
带来机遇与挑战
电子商务的快速与良好发展就需要各层次的人才支撑,
目前中小型企业所需要的电子商务人员大致可分为管理层、
策划层和应用层三个层次。这三个层次的人才分别处在人才
金字塔结构的塔尖、塔身和塔基。 《中国网商生存发展报告》
数据显示,企业对于商务应用型电子商务人才的需求最为迫
切,通过调查显示,第三方电子商务平台企业对中职毕业生
没有大的需求,大量的需求是在中小企业的电子商务应用领
域。但是企业拥有专门从事网站操作人数是多少呢?数据显
示:没有专业人员的是 25%,三人以下 51%,说明加起来
高达 76%的企业中, 电子商务实务操作的人才力量是严重缺
失的,直接影响了中小企业电子商务应用的推广与普及。当
前电子商务实务人才短缺的结构性矛盾非常突出,这为中职
电子商务的专业建设提供了空前机遇,也对中职电子商务专
业的课程改革提出了迫切要求。
二、电子商务工作任务与职业岗位分析
1.工作领域与岗位群分布
根据综合调研分析,将中职电子商务专业学生工作领域
界定划分如下表所示。
企业电子商务工作领域与岗位群分布表
2.中职电子商务专业核心能力剖析
经调查分析,中职电子商务专业毕业生的十项基本素质
要求为:工作态度及敬业精神;团队合作意识和客户服务精
神;诚实守信,吃苦耐劳精神;学习新知识、新技能的态度
及能力;组织协调能力;具有自我创新,勇于创业的能力;
具有继续学习,应用新技术和适应职业变化的能力;礼貌待
客、协调人际关系的能力;安全意识;法律意识。职业技能
要求为:网络营销能力;电子交易与支付能力;电子商务专
业基础知识;网页设计与网络应用能力;信息采集分析编辑
能力;谈判能力与市场开发能力;电子商务交易安全防范能
力。中职电子商务毕业生主要从事的岗位,目前列在前七位
为:客户服务,电话销售专员、网络营销、网站维护、电子
商务策划、物流配送、网站编辑。中职电子商务专业应该培
养的四大核心技能为:电子商务实务操作能力;网页制作与
网站维护能力;网络营销能力;网络客户服务能力。
三、中职电子商务人才培养现状分析
以浙江省中职电子商务人才的培养为例,暴露出了中职
电子商务专业建设与发展中存在的诸多问题。
1.目标定位不准确,缺乏行业适应性
学校调查显示,有 58.8%的教师认为学生对将从事的职
业岗位群没有基本的了解,有 66.7%的老师认
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