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北京工会预算管理办法试行 北京工会预算管理办法试行 北京工会预算管理办法试行 北京市工会估算管理方法（试行） 第一章 总 则 第一条 为了增强估算管理和宏观调控，增强分派和监察职 能,保障北京市工会社会职能的执行和工运事业的发展 ,依据《中华人民共和国工会法》 、《中华人民共和国估算法》 等法律、法例，联合北京市工会实质以及工会经费（筹办金）税务代完工作，制 定本方法。 第二条 工会估算是经必定程序审定的工会经费年度进出计划,是收好、管好、用好工会经费的重要手段 ,是工会财务管理的重要内容。各级工会一定依照本方法办理工会预、决算。 第三条 依据“一致领导 ,分级管理”的工会财务管理系统 ,北京市工会估算一般分为四级管理，即：市总工会；区、县、教育 工会、金融工会、国防工会、市总直管工会；街道乡镇总工会；基层工会。 估算管理推行下管一级的原则。 第四条 区县工会对独立核算事业单位的补贴及企事业单位 按规定上缴的利润列入本级估算 ;未独立核算的事业单位 ,其进出要全额列入本级估算。 第五条 各级工会要仔细执行上司工会赞同的估算。未经规定程序赞同不得更改。 第六条 估算年度自阳历 1 月 1 日起至 12 月 31 日止。第七条 估算进出以人民币元为计算单位。 第二章 估算管理职权 第八条 工会估算包含本级估算和单位估算。本级估算是指各级工会本级次范围内工会经费进出 （含所属成立估算管