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关于策划年度工作打算4篇 关于策划年度工作打算4篇 　　时间过得可真快，从来都不等人，我们的工作又进入新的阶段，为了在工作中有更好的成长，是时候开头写打算了。信任大家又在为写打算犯愁了吧？以下是小编整理的策划年度工作打算4篇，期望对大家有所关心。 策划年度工作打算 篇1　　为更好地体现活动策划部风采，使本部会员都有份参与到每次活动中来，特在部内制度和部内活动两方面进行改善。　　一、 部内制度　　为解决由于人数众多导致会员不能准时参与活动的协会现状，我部打算实行以下制度：　　1. 干事、会员记分制（细则后详）　　2. 小组制度　　将会员分成若干小组，每小组任命一名干事担当小组长，干事起到承上启下的作用，准时地将协会和部内打算、信息传达给会员。若会员有何意见、新创意，可向小组长反映，被吸纳的将会得到相应的加分（加分细则附注），这样既能完善优化内部结构，又能很好的使每位会员都能准时的参与到每次活动中来。　　3. 纪录监察制度　　（1）实行部内积分制，年底评比优秀干事、优秀会员，细则后详。　　（2）由干事轮番制记录每次部门会议、校内校外活动，每小组成员出勤状况，若会员无故缺席一次，扣一分；无故缺席三次以上，则取消其竞选优秀会员资格；无故缺席超过五次，则与协会记录监察部协商予以开除。若小组长未通知到会员导致会员缺席，则对小组长扣分。　　二