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医院个人廉洁自律自查报告 我院领导干部在县委、政府和卫生局的领导下，认真贯彻落实 《中国共产员领导干部廉洁从政若干准则》，坚持要管的原则和从严治、治政的方针，坚持标本兼治，综合治理，扎实有效地开展工作，使廉洁从政工作有了新的进展，促进了医院的改革、发展和稳定大局, 现将领导干部廉洁从政自查自纠情况汇报如下： 一、单位自查情况 1、加强领导，认真学习。为了切实抓好我院领导干部廉洁从政工作，成立了以院长为组长廉洁从政工作领导小组。明确了政一把手担负廉洁从政建设第一位责任，负总责。认真学习《中国共产员领导干部廉洁从政若干准则》，按照《廉政准则》的要求，逐条落实，严格自律。 2、制度先行，夯实廉政根基。让廉洁之风融入到医院每一个科 室。为了加强对“清廉医院”建设的制度保障，医院成立“清廉医 院”建设活动领导小组，全面负责指导活动开展、督查活动进度。 同时，医院结合实际制定具有操作性的实施方案，细化、分解重点 任务。以药品、设备招标采购为例，医院成立药事管理与药物治疗 委员会、医疗器械耗材管理委员会，制定《医院药品集中招标采购 管理制度（试行）》等规章制度，在规范药品采购，药事管理，完 善耗材、设备招采制度，完善处方审核、点评制度等方面建章立制， 包括药事相关制度 47 个，设备、耗材招采管理制度 71 个，确保权力在阳光和监督下运行。 3、医改联动，完善廉政体系。医院始终将“清廉医院”建设与 深化医院改革同推进、同落实。在顶层设计上顺势而为，作为我省 医改“试验田”，通过以“单病种付费”和药品耗材“以量带价” 独立采购等综合改革措施，撬动医疗收费结构的改革，通过与生产 企业开展 70 余次集中议价，实现 214 类高值耗材降价。同时，在不增加医保基金和患者负担的前提下，持续调整收入结构，在主动控 费的同时，通过制定符合心血管专科特点的个性化临床路径保障医疗质量， 2018 年至 2021 年，每年出院患者的例均费用在减少，患者满意度持续上升、获得感持续增强，总体满意度位居全省前列。建立起以病人为中心，提升医疗服务质量为导向的“正向”机制。云南省阜外医院“三管齐下”，即风廉政建设、科学的薪酬分配方式和医院文化理念教育，从履行监督责任、健全制度和文化营造等三个方面，严禁薪酬、业务收入和药品、耗材等收入挂钩，有效杜绝了医疗行业不正风气，让政府满意、患者满意、医院满意、医生满意。 4、教育引导，强化廉政建设。廉洁之风入脑更要入心，云南省阜外医院注重强化院内廉洁自律警示教育。医院号召广大干部家属把好“家门关”，倡导廉洁家风，做家庭助廉的支持者，树立起家庭思廉、助廉、倡廉意识，力争更好地将廉洁意识植入人心。 5、正风肃纪，筑牢廉政防线。在物资设备采购、干部选拔任用、疫情防控、爱国卫生“ 7 个专项行动”中始终把纪律挺在第一线， 标本兼治推动医德医风、行业作风向好向善。仅 2021 年，针对疫情防控下科室监督检查 11 次；在节假日期间围绕重点开展 2 次纪律作风建设监督检查；参加各类招采监督 39 次；办理信访举报 10 件 ； 全院通报批评 1 人；运用第一种形态开展提醒谈话 4 人；不断巩固落实中央八项规定精神成果。 6、以队伍建设为根本，加强廉洁从政、廉洁从医教育。我院把 职业道德教育作为落实廉洁从政建设责任制的重点工作来抓，形成 职业道德培训教育制度化、经常化。从而促进了二个转变和三个提 高：即管理观念转变和服务理念转变 ; 职业道德、工作责任心、遵纪守法自觉性提高。 二、领导干部检查情况 1、对照中纪委八个严禁，经认真检查，没有发现利用职务上的便利为请托人谋取利益，以明显低于市场的价格向请托人购买房屋、 汽车等物品 ; 以明显高于市场的价格向请托人出售房屋、汽车等物品 ; 以其他交易形式非法收受请托人财物 ; 利用职务上的便利为请托人谋取利益，收受请托人提供的干股 ; 利用职务上的便利为请托人谋取利 益，由请托人出资，合作开办公司或者进行其他合作投资 ; 利用职务上的便利为请托人谋取利益，以委托请托人投资证券、期货或者其 他委托理财的名义，未实际出资而获取收益，或者虽然实际出资， 但获取收益明显高于出资应得收益 ; 利用职务上的便利为请托人谋取利益，通过赌博方式收受请托人财物 ; 利用职务上的便利为请托人谋取利益，要求或者接受请托人以给特定关系人安排工作为名，使特 定关系人不实际工作却获取所谓薪酬 ; 利用职务上的便利为请托人谋 取利益，授意请托人以其他形式，将有关财物给予特定关系人 ; 利用职务上的便利为请托人谋取利益之前或者之后，约定再在其离职后 收受请托人财物，并在离职后收受等情况。 2、经过自查、检查，我院领导干部没有违反 52 个不准的行为。 3、医院领导干部认真