2022年度个人工作总结---孙玲玲.docxVIP

年度工作总结 ----设施部机电一车间 孙玲玲 通过对电扶梯专业的自我学习和现场跟岗，使我对本专业有了进一步的了解，并且初步到达一名技术人员的要求。在从事本职工作的一年中，我一直要求自己凡事从根底做起、积极学习、狠抓专业技能、积极参与技术交流和各类培训活动，同时对新来的员工做好了传、帮、带的作用，为进一步壮大工班队伍尽自己的一份力量。现将工作总结如下： 修订电扶梯专业局部文本 为了更好的满足一号线设备的日常维护工作，于年初对专业检修规程和作业知道书进行了修订。一号线使用的是上海三菱电梯和蒂森自动扶梯，都有别于二号线设备，因此在设备的细节维护上进行了局部修改，使其更好的使用于一号线现场设备。 目前,文本还在不断的修订中，对作业指导书的每一条检修内容都进行了配图，让员工特别使新进员工更能直观的了解到设备检修的重点和方法。 参加电扶梯设备功能测试和综合联调工作 在施工介入阶段，参加了设备功能测试及综合联调，这使我更好的全面了解设备的构造及工作原理，并且发现了以下几个重要问题：1、电梯语音报站性能不稳定问题，开通前已全线更新升级主板，问题已处理销项。2、电梯无防扒门装置问题，开通前已对室内、室外电梯安装防扒门装置，问题已处理销项。3、室外扶梯梯级滚轮无防尘盖问题，现已全部安装到位。 参加电扶梯设备验收工作 参与设备正式验收扶梯86台，电梯31台，预验收发现问题33项,验收发现问题8项,涉及设备本身问题已经全部解决。其余已安装的23台自动扶梯，4台电梯，2台楼梯升降机未办理正式移交。 跟岗作业 从9月份起，开始对工班进行跟岗作业，白天和员工进行日常巡检工作，检查设备运行情况，包括合格证、三角牌、梳齿板、噪声等，并且对员工进行现场的指导；夜班进行设备检修的跟岗，监督厂家人员保养全过程，特别是平安方面，严格执行作业卡控单，对检修设备进行平安围挡，进入电梯井道必须佩戴平安帽，同时把控检修作业质量，按照作业指导书的相关内容进行复查，确保设备保养完后能正常运行；并且对工班人员进行培训，告知其设备的机械组成、工作原理、故障易发点等。 通过跟岗，发现了设备在使用过程中存在的问题：1、自动扶梯静电轮材质问题引起扶手带出现银白色污染，经检查确认为防静电轮材质问题，目前室内梯已经换为碳钢材质，室外梯为铜质滚轮。2、自动扶梯梯级与梳齿板相撞问题，检查分析故障原因为梯级滚轮压轨与梯级滚轮距离较大，经过专项排查检修，该问题已经于9月28日全部整改完成。3、电梯门机死机发烫问题，原因为门机功率较小，已经于9月7日前全部换为大功率门机。 故障统计 六、工班的培训工作 做为专业主管培训的技术人员，以提高员工技能为根本目标。制定了人员晋级晋升根本标准，并对人员技能考试试题进行定期更新，去除老题旧题，补充了大局部适用于一号线设备的题目。 定期制定月度培训内容，结合部门的六讲清活动，对员工进行理论知识培训，包括机械原理、电气原理、困人救援、常见故障处理等，同时开展扶梯联调比武、拆梯级比武等技术比武活动，理论和实操相结合，使员工在短时间内了解设备并具有根本的故障处理能力。 编写了自动扶梯和电梯的知识点汇总文本，从元部件原理到机械原理，再到电气接线，都进行了详细讲解，使员工对设备有了系统化认识。 制作了电梯标准化年检视频，从半月检、季检、半年检、年检4个方面介绍了检修中的重点、难点及作业方法。 七、车间党建工作 做为车间党委的一员，积极完成上级党组织交办的各项工作任务，并将党的文件、党的思想广泛的传到达每一位员工。在这一年中，完成了十八大精神的学习、作风纪律整顿、群众路线的深入开展、四风自我检查等，并且定期召开支部会议、党员大会、民主生活会及党课，组织全员参与建国92周年知识竞赛活动，使员工对中国共产党有了重新认识，提高了入党积极性。 下步工作方案 1、加快提升自身技术水平。通过一年的学习、跟岗，已对设备有了根本的了解，掌握了局部文本规定、国标要求。但这些远不能满足日常技术工作要求，因此下一阶段任然将技术学习放在首位，不仅要提高自己能力，也要提高工班人员技术能力，使其能在检修保养中发现更多的问题，并能提出自己的见解，通过团队的共同努力，保证设备的正常运行。 2、继续加强设备平安管理，争取减少C类故障的发生，杜绝A类，防止客伤事件的发生。 3、加强党建建设，强化人员思想意识；开展各项文体活动，充实员工工作内容，同时增进人员之间的交流，使车间在良好的气氛下不断开拓新的局面。 作为一名运营人员，我不能固步自封，而是仍然还要不断地加强自身学习，不断地取长补短，提高自己的工作能力，遇上难题，多向同事学习，团结合作,相互学习，共同进步。遵守公司、车间劳动纪律，我会始终保持着饱满的工作热情，对待工作认真负责，任劳任怨，认真完