xx公司行政人事部2018年工作总结及2019年计划.pdfVIP

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XX公司行政人事部2018年工作总结及2019年计划 时光荏苒,2018年即将过去。 我从进入公司接管行政、人事事务、办公室事务、总务后勤工作,在上级领导的关心、 支持、领导下以及各部门的配合下,按照公司方针政策,行政人事部的工作特点:做好常规 工作,进一步提高工作效率、确保各项工作的正常运作;进一步强化各项服务工作,为生产 经营提供周到快捷的后勤保障服务;储备、创新人力资源管理工作,为公司发展,生产经营 提供动力支持;加强制度执行力度等。在2018年的工作中,也都是围绕上述思路展开工作。 努力服务生产经营,适时调整招聘、用工管理思路。 回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多,领导对我的支持 与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有 你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展 更上一个台阶,较好的完成各项工作任务。其总结报告如下: 一、人事管理方面 5、认真做好常规工作,包括:优秀员工、工资、升级和其它的核定审查工作;对厂牌、 考勤卡的补办进行核实查证办理等等各项工作。 6、人事周报表统计工作。每周对公司全厂各部门人数进行汇总,对新进、离厂、调动人 员进行备注汇报。 7、收集信息,做好人力资源档案开发与储备,提高办公效率。 8、宣传和培训工作 二、行政、办公室事务、总务方面 1 1、贯彻执行公司领导指示。做好上、下联络沟通工作,及时向领导反映情况,反馈信息; 搞好各部门间相互配合,综合协调工作;对各项工作和计划的督办和检查。 2、根据领导意图,起草工作作计划和其他文稿。负责公司来往信函的收发、登记、传阅、 批示;做好公司文件的通知、审核、传递、催办、检查。加强办公文件、档案管理。在文件 收发上做到下发的文件适时送达有关部门办理,为公司贯彻落实上级精神、及时完成工作任 务提供了有力的保证;同时,档案管理做到井然有序,随时为公司查询服务;加强文字材料 的草拟打印工作,能按规定的时间和内容要求完成。 3、协助公司领导,完善、制定公司制度,并执行贯彻公司制度。 4、加强沟通:与员工面对面解决问题,使员工工作有章可循,做到违纪有据可查,使他 们了解、支持后勤工作,取得了良好的效果,并注重后勤质量的提高。 5、能很好地履行岗位职责,办事效率高。 6、监督、管理、检查方面:每天对公司各部环境卫生、消防、纪律检查工作,每次检查 均有书面记录,有异常情况进行处理。在检查中发现的违纪、违规、等各种不良现象及时通 知各部门负责人进行处理;为公司加强管理、提高后勤服;认真收集信息,全面、准确的了 解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的问题,总结工作经验,及时向公司汇报, 让公司上级能全面准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出正确的决策。 7、公司财产、办公用品、库存鞋的管理:对公司各部使用的资产按部门进行了统计,并 分类建档存电脑中,保证了资产使用的安全;负责公司办公设施的管理和维护及维修联络。 包括公司办用品采购、发放、保管、使用登记、维护工作等;并履行稽查职能,认真办理办 公用品的出、入库、领用严格控制和管理。办理库存鞋的出、入库交接、保管管理。 8、公司日常行政、人事、办公事务等管理工作,协助总监处理日常工作。 9、公司总务工作,做好后勤保障。 2 10、公司办公、生产会议安排、记录和整理会议记要,根据需要按会议决定发文。 1、接待来访客户,坚持按照工作要求,热情接待来访客户、认真听取来访客户反映的问 题,提出的要求、建议。 2、保安、司机的监督管理。对保安及司机上报的各种表格及日常工作、报表进行审核、 查阅,对有异常的进行处理。 3、公司各种表格管理。 4、完成上级交办的其他任务,并按时按质的完成。 (三)、2019年计划及建议 根据部门2018年的工作结合公司目前实际情况和今后的发展趋势,行政人事部计划从 以下几方面开展2019年度的工作,全面推行目标管理。 一、行政人事部在2019年里除做好日常管理工作外,重点做好以下三方面工作: 1、加大后勤服务及监督力度,并根据公司工作实际情况,对后勤服务行修改、完善,使 其更加符合总公司工作实际的需要。 2、配合公司促建工作,

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