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- 2021-11-28 发布于北京
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策划类岗位绩效考核管理制度
目 录
TOC \o 1-3 \h \z \u 第一章 总则 3
第二章 绩效考核实施标准 3
一、前期策划总监 3
二、前期策划经理 4
三、前期策划主管/执行策划助理 6
四、执行策划总监 7
五、执行策划经理 8
六、执行策划主管/执行策划助理 9
七、激励考核说明 12
第二章 本制度附则说明 15
第一章 总则
目的
为加强公司各业务绩效管理的总方针,通过对考核激励体系的完善,充分发挥激励的杠杆调节作用,促使团队提高效率努力实现业务目标。
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