2017年肇庆干部学校部门预算.docxVIP

2017年肇庆市干部学校部门预算 大体情形说明 一、部门大体情形 （一）部门机构设置、职能 肇庆市干部学校是肇庆市人力资源和社会保障局直属的自收自支事业单位，为一级预算单位，我单位没有下属，没有汇总。要紧职能：受肇庆市人力资源和社会保障局委托，承担本市专业技术人员继续教育培训、运算机知识培训、各类资格考试考前培训、企（事）业单位聘用人员培训、大中专毕业生岗前培训和非强制性培训任务。 （二）人员组成情形 我校于1992年11月7日，经肇编〔1992〕22号文件批准成立，编制数为14名，此刻职人员13人，临工（聘用人员）14人。 （三）预算年度的要紧工作任务 要紧任务为：贯彻执行国家和省有关专业技术人员培训的方针、政策；承担专业技术人员继续教育培训及运算机知识培训、各类资格考试考前培训、企（事）业单位聘用人员培训、大中专毕业生岗前培训等工作，培训收费全额上缴市财政局预算外资金治理专户。 二、收入预算说明 收入预算总规模、各项收入预算如下： 2017年收入预算万元，均是培训教育事业收入，为100%，财政拨款收入支出预算0万元, 与上年持平，无政府性基金预算拨款，包括:一样公共预算昔时拨款收入0万元，与上年持平；支出包括：教育支出万元，住房保障支出万元。 三、支出预算说明 支出预算总规模、各类支出预算规模情形如下： 2017年支出预算万元，其中：预算外拨款支出万元，比上年预算减少%,要紧缘