十月工作总结.docx

十月工作总结 十月工作总结1 　　回顾过去的一个月，宿管部在系领导和学生会主席团帮助和指导　　下，在广大同学的大力支持和合作配合下，在学生会各部的相互协调和共同努力下，在发扬宿管部干事的优良品质下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。切切实实地做好本职工作，团结带领全体宿管干事有针对性地展开了一系列丰富多彩的活动。虽然宿管部工作性质相对单一，但管理难度不小。在广大干事的努力下，我们取得了可喜可贺的成绩。为此，在本月我部门主要做了以下几个方面：　　一、常规工作：　　1、定期开会，及时总结为总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管部干事工作水平。另外，宿管部还要求各干事经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈给学生会。　　2、每周不定期的检查宿舍，督促同学们保持宿舍卫生，查处大功率用电器，并以每次检查宿舍的分数评出最优最差宿舍，公布于系楼，为同学们提供一个良好的宿舍生活空间。　　3、积极配合各部搞好各项活动，使学生会工作得以圆满快速成。　　二、课余活动：　　1、 宿舍装潢比赛，宿管部积极准备宿舍装潢比赛，每个　　干事都出谋划策，争取举办一个前所未有的宿舍装潢比赛，　　使同学们的日常生活丰富多彩。　　2、 宿管部于课余时间组织本部成员聚会，促进各个成员之间的感情，增加相互之间的默契，以利于日常开展工作。同时也与其他各部举行小聚会，促进学生会之间各部的感情，使个部相互配合的能力得以提升。　　三、相对优点　　1、宿管部刚经历调整，每个干事虽然对工作不熟悉，但他们怀着满腔的热情，发扬不懂就问的精神，积极的做好每项工作，使宿管部得以正常快速的运行。　　2、在日常检查中，宿管部每个干事，采取公平公正的原则，在检查宿舍中无论是否认识该宿舍的人，始终能做到公平对待。　　五、以后工作　　在以后的工作中，我们要继续发扬宿管部干事的优良传统，使我系宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高，尤其是在院里卫生检查中，使我系的成绩不停的提高，以发扬我系大系的风采。 十月工作总结2 　　一、召开家长开放日。　　二、组织坐校车幼儿家访，约谈访。　　三、组织教职工笋岗采购。　　四、新老师老老师听课观摩活动。　　五、新老师培训会议：备课培训，上课游戏培训，与家长沟通培训，家访电访培训，扎头发培训。　　六、班主任会议，副班主任会议，保育员会议，解决问题专题会议。　　七、校车司机招聘，新老师招聘，　　八、行政班子动向：孙医生因伙食问题提出调岗；林老师申请下学期回班级。　　九、幼儿生病较多，本学期传染病较多，保育保健工作无特别起色。　　十、联系地铁站，商议参观事宜。　　十一、追踪校巴证，追踪房屋质量检测报告，安装油烟机，追踪油烟检测报告。　　十二、进班考核，顶班，蹲班，发现班级问题，召开班会，找个别老师谈话。　　十三、每天早上组织小公园晨练，提前消除安全隐患，合理划分场地，培训教师摆放器械，组织孩子们有序晨练。　　十四、定期验菜，晚巡，巡查校车，巡查宿舍。　　十五、每周协助园医调整幼儿食谱，教师食谱，给出合理建议，管理生活老师，疏通厨房工作。　　个人思考：　　1、能力不足，每天都像是消防员，到处灭火，气喘吁吁而无时间把控方向。每天早上六点多上班整理，晚上几乎都是九点过下班，周六日总在加班，没有驾驭时间的能力。　　2、工作职责全部落入园长一人头顶，缺乏长效机制，朝令夕改的东西太多，很多环节过于繁杂，琐事缠身无盼头。　　3、机构培训太少，缺乏成长机会，缺乏学习机会，提升空间太少。　　4、工作中没有成就感，每天的忙碌都碌碌无为。 十月工作总结3 　　尊敬的老师同学们大家晚上好，我是生活部试用干事我叫赵威然。　　光阴荏苒，时光易逝，转眼间一个月过去了，作为院里的一个特殊部门----生活部，在这十月份当中，我们生活部在院里各位老师的带领下，在各位成员的紧密配合下，本着“为同学服务，为老师分忧”的宗旨，圆满地完成了十月份我们部门应尽的职责，并且积极地配合学生会其他部门的各项活动，获得了老师和同学们的一致好评。现将十月份工作进行总结：　　一．卫生检查　　坚持每天的卫生检查。我们有完善的学生宿舍卫生检查参考评分标准和宿舍卫生评分评比规定，在一定程度上极大地调动了我们大学生讲究卫生，争做文明大学生的积极性。首先，在宿舍卫生检查的过程中，我们礼貌待人，将他们的不足提出并要求其完善。同时，向他们耐心介绍了我们部的职能，真诚地欢迎他们提出宝 贵意见和建议。最后，我们都及时地把学生宿舍检查结果及存在的问题向学院公布。每周定期的宿舍卫生检查，使他们养成良好的生活习惯，为生活提供了良好的环境