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企业文化员工风采 【篇一：2014 年度公司员工文化活动方案】 2014 年## 公司员工文化活动方案（草案） 一、目 的 为进一步打造具有 ## 特色的企业文化；提高团队凝聚力，推动团队 建设，增强员工满意度与归属感，激发员工的积极性和热情。丰富 员工业余文化生活。结合公司年度工作计划，现拟订 2014 年#### 公 司员工文化活动方案如下： 二、组织实施 由行政人事部做出活动方案计划，各部门按照计划执行。行政人事 部事前提报活动细案和预算。其他部门不在预算内的活动，另行提 报活动签呈。 三、活动计划 ※节日类型文化活动※ 1 活动目的：承前启后，继往开来；沟通交流、凝聚气氛活动时间： 2014 年 1 月 1 日 活动流程： 公司组织在 #### 举办，全体员工参加；晚餐免费加菜， 免费提供饮料、酒品；（公司司机、自驾车员工严禁饮酒）领导到 场讲话。 2 活动目的：歌舞汇演，总结表彰，辞旧迎新，欢庆春节； 活动时间： 2014 年 1 月 25 日 活动流程：公司组织在 #### 酒店举办，全体员工参加，庆祝年会 晚宴、歌舞文娱节目汇演，中间穿插年终优秀员工表彰、抽奖游戏 等环节。晚会前期的一个多月，由行政人事部下发通知，全体员工 积极报名参加演出，自行准备节目，并上交综管部。凡是参加演出 的，都有参与奖，比赛设一、二、三等奖励。 活动目的：欢乐、趣味、营造文化氛围 活动时间： 2014 年#月# 日元宵节 活动流程：公司组织元宵节活动，活动当天中午由公司挂灯谜（提 前制作）；全体员工参加竞猜，猜中者奖礼品一份；公司为晚上食 堂就餐员工发放免费元宵节汤元一份。 活动目的：关心、关爱、祝福 活动时间： 2014 年三月八日妇女节； 活动流程：公司全体女性员工，公司组织；节日当天由公司向在职 女员工发放节日福利；每人一份；以示公司对女员工的关爱。 活动目的：趣味娱乐、运动健身 ; 团结协作 ,力争上游 . 活动时间： 2014 年五月一日劳动节 活动流程：全体员工参加 ,公司组织 ,员工可结合自身优势报名参与运 动会相关项目；比赛获奖者均按规定发放奖品； 活动目的：关怀温暖人心、营造和谐气氛 活动时间： 2014 年#月# 日端午节 活动流程：全体员工参加 ;早上或中午食堂免费发放粽子，中午公司 免费加餐加菜；不提供酒类饮品。 活动目的：增强凝聚力，团结如家人 活动时间： 2014 年# 月# 日中秋 节 活动流程：全体员工参加；中午食堂免费加菜、加餐；提供饮品， 公司为员工发放月饼等福利；晚上为住宿员工加菜赏月；提供酒类 饮品。 ※常态类型文化活动※ 活动目的：生日送祝福、感恩现真情，关爱员工无极限； 活动时间： 2014 年每月度择日举办； - 活动流程：全体员工，由公司组织以庆生会的形式或发放生日礼品 的形式送员工一份祝福与关爱。 活动目的：增加员工的归属感，增强员工对公司发展的信心； 活动 时间： 2014 年#月（公司成立月份） 活动流程：由公司组织，提前一个月发布征文通知，公司员工自愿 报名参加；征文活动设立一、二、三等奖及参与奖；体裁形式不限； 后由公司征文组委会评选，分别颁发奖金及证书。 活动目的：丰富文化生活，展示员工风采， 发掘员工才艺，增强员工认同感 活动时间： 2014 年 7 月（时间或待定） 活动流程：全体员工参加，公司提前半个月左右通知；员工自愿报 名参加；参赛项目多样化，如：绘画（素描、水彩、油画、国画）、 书法（硬笔、毛笔）、剪纸、绳艺（绳结）、摄影作品等；由组委 会结合实际评选出一、二、三等奖及优秀奖；分别给予奖励（奖品 及证书） 活动目的：拓展团队意识， 激励员工岗位再创佳绩； 活动时间： 20