中国管理咨询行业发展面临的问题和挑战.docxVIP

中国管理咨询行业发展面临的问题及对策 、管理咨询行业发展问题的提出 经过多年的改革开放，中国的经济总量已跃居世界第二位， 社会主义市场经 济 体制初步确立。当前中国正处在经济转型期，而如何在转变传统经济增长方式 的过程 中实现突破成为国内企业面临的主要问题， 应运而生的管理咨询行业对企 业的作用 显得愈发明显。 （一） 管理咨询的界定 管理咨询作为新兴行业发源于英、美，是由 19世纪后期和20世纪早期的美 国先 驱以及20世纪20年代之后的英国管理思想家和商人建立起来的，在中国 20世纪70 年代后期改革开放实施之后传入中国。通俗地讲，管理咨询就是管理 医生。由具有丰 富经宣理论知识和实践经验的专家，与企业有关人员密切配合， 运用科学的方法对企 业进行调研、诊断，找出存在的问题，分析产生问题的原因， 并提出解决方案、指导 方案的推行实施，以达到解决问题、达成企业的经宣目标、 推动企业健康稳健发展的 目的。 （二） 管理咨询的分类 一般地根据不同的标准管理咨询有不同的分类。 根据范围，管理咨询可以分 为 全局性咨询和单元型咨询。所谓全局性咨询是对企业的总体情况进行咨询， 而 单元 型咨询是对企业的某一职能方面进行具体咨询； 根据人员分类，管理咨询分 为企业内部人员咨询和企业外部人员咨询； 根据性质，管理咨询可以分为企业管 理 咨询与企业经宣分析；另外网络时代衍生出来的行业就是管理咨询