招聘数据分析报告.docxVIP

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  • 2022-06-13 发布于江苏
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5月份招聘数据分析报告 一、目的和意义 为进一步提高招聘效率,满足公司用人需求量,降低招聘成本,人力资源部对2012年5月份的招聘数据进行统计分析,对来分析各类职位招聘易难度,以及分析招聘渠道的有效性,从而及时调整招聘工作,? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 二、招聘工作汇报 (一)5月招聘成本 截止5月底,人力资源部共开通了三个招聘网站, 招聘渠道 名称 开通时间 费用(元) 月成本 收费网站 智联 一年(2011年9月23日—2012年9月23日) ¥3600.00

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