国际商法 第一章.pptVIP

法庭上，德坤公司称，2003年，在黄先生的建议下，公司开发PTT项目，并为此投入人民币800余万元。而作为德坤公司董事、总经理，掌握公司的商业秘密，对公司负有忠实和勤勉义务的黄先生，之后却与他人合股另开公司，并从事相同的PTT业务，带走了德坤的全部技术成果和业务，致使其巨额亏损，已构成侵权。 　 德坤公司诉请法院判令黄先生在珩公司的收入应归德坤公司所有;珩公司停止销售PTT产品;此外，黄先生和珩公司还需共同赔偿公司损失人民币100万元。 　 而在法庭上，黄先生却辩称，成立珩公司时，他已经离开德坤，不同意承担责任;珩公司则表示与本案无关。 近日，杨浦区法院对这一董事、经理损害公司利益纠纷案作出一审判决，由于违反竞业禁止义务，黄先生在珩公司所得的190万元，全部归德坤公司所有。 案例分析 董事、高级管理人员应负竞业禁止的义务，竞业禁止的时间，起始于任职之时，发生于公司营业的各个阶段，但并不终止于解任或辞任之时。这也就意味着，董事、监事、高级管理人员在任期届满或者辞职、被辞退后的一定期间内，仍应负竞业禁止义务。 　　 本案中，黄先生从2003年担任德坤公司董事、总经理，直接参与德坤公司的经营管理，故属于竞业禁止的义务主体，对德坤公司负有忠实义务。然而在当时德坤公司主要经营PTT产品的情况下，他却利用实际控制的珩公司同样经营该项目，违反