科技创新团队管理制度.docxVIP

第 第 PAGE #页共10页 科技创新团队管理制度 Management system of scientific and technological innovation team 编订:JinTai Co I I ege 科技创新团队管理制度 前言：本文档根据题材书写内容要求展开，具有实践指导意义，适用于组织或个人。 便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 一、更新观念，转变指导思想 要搞好科研管理，首先要树立适应时代要求的管理观念 和指导思想。在这一趋势和背景下，转变体育科研观念、改革 科研管理模式、促进理论和研究方法的创新将成为重要途径。 结合体育部教师具体科研情况，提出了以下的科研发展思路： 1、 大力倡导创新性、原创性研究，减少低水平重复性的 研究； 2、 在学科边缘、交叉地带开辟新的研究方向和领域，改 变以往仅从单一学科或传统学科寻找研究的观念； 3、 树立团队意识，发挥科研团队中部分教师科研能力和 科研意识强等优点，改变以往仅限于单兵作战的传统研究模式, 促进团队科研整体水平的提高； 4、 在方法上加强个案分析、田野调查、数字统计等实证 性研究，增加调查研究和文献资料研究比重，了解和学习更多 的先进研究方法指导科研团队发展； 5、在中青年教师中倡导运用先进技术手段从事科学研究, 创新思想，增加科研方法中的科技含量。 二、健全团队科研管理制度体系建