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2020超市工作总结报告 2020超市工作总结报告 PAGE / NUMPAGESPAGE / NUMPAGES 2020超市工作总结报告 2020 商场工作总结报告 工作进行到必定阶段或告一段落时， 需要回过头来对所做的事情 仔细地剖析研究一下，必定成绩，找出问题，所以对于在商场的工作 相同需要进行一次工作总结。下边笔者给大家带来 20xx 商场工作总 结报告范文，供大家参照 !20xx 商场工作总结报告范文篇一 商场主管工作总结 年中，紧张忙碌的半年立刻过去，新的挑战 又在眼前。深思回首，在 鑫国发华联商场这个大家庭里使我获得了更多的锻炼，学习了更多的知识，交了更多的朋友，累积了更多的经验，自然也经过许多深刻的教训发现了自己的各种不足。 这半年是充分的，我的成长来自 鑫国发华联商场这个大家庭， 为 鑫国发华联商场后半年更好的发展尽自已的全力是当仁不让的责任。 现将自己 20xx 年 1 月-12 月初的工作总结以下： 一、 鑫国发华联商场工作阶段 昨年九月份因工作的需要， 我被调到商场任店面主管。 在工作中增强商品管理与人员现场管理， 实现业绩的提高是贯串各项工作的中心。 固然自开业就加入了 鑫国发华联商场这个大家庭，对鑫国发华联商场的人员也很熟习， 但到了详细工作上必竟仍是有差其余。 为了赶快进入角色负起职责， 一方面增强了专业知识的学习， 踊跃看书报文章，虚心向专业人士讨教。 一方面增强交流认识实质状况， 向食品、 接货、收银等各有关部门负责人交流。在短时间内，负起了商场主管的职责。与分管经理一同对商场人员进行了整改培训， 对商品的规划与陈设作 四、不足方面与下年工作思路。 俗语说：冰冻三尺非一日之寒。 必竟加入到零售行业的时间不过二年时间，详细开始商场的工作才近一年， 而市场的学识与商场零售的知识是这样的深广。经过沉着的自省，自己还有诸多的不足，整体上因参加运营时间较短，操作不够自如外，详细还表此刻：第一，对商品的选择与把控有待增强， 由其因为分工不一样对食品商品的认识相对更弱。其次，对市场的剖析展望不够透辙正确，底气不足，这是因为经验少。 面对后半年机会与挑战， 我本着求实扎实的原则， 更好的负起自己的职责，增强理论业务学习，勇于实践，使自己的业务水平，管理水平全面提高，为企业发展奉献自己所有的能量。 总之，在此后的日子中我更为努力的投入到为之奋斗的 商场鑫国发华联事业中去，用发展用效益往返报企业， 实现自己的人生价值。 了调整，经过商场职工的共同的努力， 我们的销售有了显然的增添。此后我们又一同努力， 潜下心来，重新干起，卫生、陈设、库房、接货从每一个细节开始严格的要求，使非食品的卖场气氛有了改观。 与职工有了更多的接触， 在严格要求的基础之上， 给职工更多的思想交流与业务培训， 使职工的精神相貌有了改观， 工作的踊跃性自主性获得了发挥。在企业各部门的关怀支持下，全组职工同心努力，商场的进步获得了企业的认同。 商场主管负责协调各项工作， 保护全卖场的正常运营， 对付突发 事件的办理，在这个岗位上，自己立足全面把控全局，在工作的同时 充足利用这一平台全面提高自己的组织协调与业务水平， 在收银、客 服、接货、防损、消防等各个环节深入认识，发现问题，消减破绽， 作一名称职的商场主管。 二、人员管理培训工作 作为一名主管， 对职工的管理是一门难度较高的必修课， 每一个人的经历、性格各不相同， 怎样使本部门职工心往一处想劲往一处使不是嘴上谈谈那么简单的事情。 经过有关专业理论知识的学习与实质工作中的应用，在人员管理方面下了很大功夫。 按照了严格与关爱并用的方法。 第一自己从心理上真实的关怀职工、 尊敬职工，真实的为职工着想，诚心的想让职工有所提高。在这个基础上，有针对性的对职工进行思想交流与业务培训，解决职工思路，建立明确的发展目标，的确激发职工工作的主动性与踊跃性， 再经过业务培训让职工知道怎样去作，怎样作的更好。在工作管理上，一直严字当头，只需犯了原则性的错误，决不纵容。 但人是不停变化与发展的， 人员的管理也会随之变化与发展， 这需要自己保持清醒的脑筋， 不停学习与提高， 更好的发挥出团队的所有潜力。 对职工培训也是一名主管的重要工作， 鑫国发华联商场经过一次次对职工的培训与交流， 自己从最先的基本商业知识培训， 经过积 集与学习，初步形成了对职工从思想、商品知识、销售心理与技术、 纪律守则等方面的系统培训内容。获得了职工认同收到了必定的成 效。 三、专业知识的学习与市场把控能力的提高 商场零售业发展的潮流势不行挡， 但零售业同时面对着机会与挑 战并存，自己有幸能够参加进时代最具发展的行业之中， 必定要掌握 机会努力拼搏。学习、学习、再学习是在工作与业余时间不变的任务。 一方面商场管理的基本功，商品陈设、库存合理存量