关于新华保险的发言稿.docxVIP

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  • 2021-12-07 发布于湖南
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关于新华保险的发言稿 1. 新华保险迎新感悟发言 要是中国太平洋保险的感悟,我就会写了。 感激推举人引领我走入这家世界500强企业,并且通过学习学到许多沟通技巧,心理学学问,金融学学问,还熟悉了各行各业的优势人士,并且公司基本法对新人的双倍佣金政策,让我在最后的业务拓展上付出一倍辛苦,获得双倍收入,并且公司全年供应的80个客户资源,让我每个月都能轻松完成业绩考核,渐渐也学会了如何开辟生疏市场。而其次年的续佣还可计入绩效,让我的收入更上一层楼。 太平洋的晋升机制也很好,减员2人即可晋升准主管,获得准主管培育津贴,减员3人即可晋升正式业务主管,可拿到管理津贴及新人辅导津贴。轻松成就幻想,轻松实现自我价值。 2. 新华保险公司早会掌管词.串场词 作为一名合格的保险营销员,应当具备崇高的职业操守,树立长远的进展观念,唯如此才能赢得广阔客户的信任和支持,使本人的保险营销路越走越宽广。 然而,要做到这一点,关键是要处理好本身与客户之间的关系,做客户永久的伴侣。 ■ 大早会 【司歌司训】全体起立,用饱满的热忱齐唱司歌,诵读司训。 【敬业时间】出勤报备 以部或组为单位(依据单位出勤人数多少来定),按标准话术(应到、实到、未到)报备,以期达到兴奋士气、分散人气、自律自强,注重团队荣誉的目的。 【晨操带动】伴侣 与同事做伴侣,与客户做伴侣,伴侣多了路好走。 【展业共享】先交伴侣,后做保险 我认为,做保险要先与客户交伴侣,伴侣做成了,保险自然做成。因而,我觉得访问客户就是去“找伴侣”、“交伴侣”,这样,我感到访问不再是一件难事,而是一件很轻松开心的事了。 初次访问时,我一般不急于谈保险,只让客户了解本人的身份是保险营销员就可以了;之后,我会依据客户的实际状况确定再访的时间和频率,直至成为好伴侣,让签单变成水到渠成,并与客户始终保持着良好的伴侣关系。 【晨会故事】雨披 五岁的汉克和爸爸、妈妈、哥哥一起到森林里干活,突然下起雨来,可是他们只带了一块雨披。 于是,爸爸将雨披给了妈妈,妈妈将雨披给了哥哥,哥哥又将雨披给了汉克。 汉克问道:“为什么爸爸把雨披给了妈妈,妈妈给了哥哥,哥哥又给了我呢?” 爸爸回答道:“由于爸爸比妈妈强大,妈妈比哥哥强大,哥哥又比你强大呀,我们都会爱护比较弱小的人。” 汉克左右看了看,跑过去将雨披撑开来挡在了一朵在风雨中飘摇的娇弱小花上面。 启示:真正的强者不是肯定要多有力,而是他对人有多少关心。 责任可以让我们将事情做完整,爱可以让我们将事情做好。作为一名保险营销员,是责任和爱心的使者,要用责任感和爱心去感染每一个客户,打动每一个客户。 【晨会专题】做客户永久的伴侣 这是一个再简洁不过的命题,但能够真正做到的人却不多,大部分营销伙伴都是想着如何拿下客户的保单,如何“把客户搞定”;其实,这是做保险营销的最大误区,客户是有血、有肉、有感情的人,他们需要真诚的沟通和沟通,需要有人真正了解他们内心深外最真实的想法和需求,而不是自说自话式的硬性推销,更不需要“霸气”十足的强势促成。正像美国闻名成人训练家卡内基所说:“没有人情愿被推销。” 与客户交伴侣是站在客户角度思索问题,实行行动,摒弃了功利心极强的短期思维方式和行为举动。和客户交伴侣要真诚、要发自内心,交了伴侣不肯定就必需做保险,但要做保险就必需先交伴侣,交成伴侣是做成保险的前提,而一旦保险做成了,就更要保持良好的伴侣关系,长期进展下去,这是我们的保险生涯得以连续的根本保证,因而,我们应当做客户永久的伴侣! ■二次早会 做好当日事务性工作 为团队中举绩人员鼓掌庆贺,请他们简洁谈谈上单经过和感受,给大家以启迪。 在检查工作日志时,重点批阅老客户的回访量和转引见客户的占比等数据。 规定每人当日的访问量,特殊是回访量。 分析属员预访客户的详细状况,赐予相宜的指点和建议,必要时进行陪访。 与心态不佳的属员谈谈心,予以恰如其分的鼓舞。 帮助新员做好保单填写和完善工作。 关心新员分析准客户状况,帮助新人尽快开单,做必要的陪访,提高新人留存率。 辅导属员做客户永久的伴侣参考话术 属员A :怎样避开在客户面前急于促成? 主 管:你说的问题从根本上讲是准客户储量的问题。假如没有肯定数量的准客户,就会急于对现有的几个客户做促成,要想处理这个问题,关键是要提高每天的访问量,通过大量访问实现必要的准客户储量,这样就不会对现有客户急于促成了。 属员B:不断开辟新客户,这是营销行业本身的必定要求,否则就会面临

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