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校本培训工作计划 校本培训工作计划 校本培训工作计划 2018 年校本培训工作总结 教师是学校的生计之本。没有高素质的教师队伍，全部高质量教育计划都是空谈。鉴于这类教育理念，我校的校本培训工作以实现教师专业化这一培训思路，用新的教育思想促使全体教师实现教育专业化的角色的从头定位，利用课余时间踊跃参加校本培训工作。在实质培训中，我们努力做到领导重视，举措有力，对教师的培训学习赐予人力、物力的支持，经过培训，使广大教师在师德水平、专业理论知识、教课实践技术等方面都获得进一步的提高。回首过去的一学年，我校的校本培训工作，获得了较好的发展，现总结以下： 一、高度的重视， xx 的组织 学校领导对教师的校本培训工作特别重视，一直把培育建设一支高素质的教师队伍做为要点，把搞好教师的持续教育工作做为中心工作来抓，提出了建设高素质的教师队伍，科研兴校的办学思路。学校特意建立了由校长任组长，教育主任、教研主任为主要负责人的校本培训领导小组，吸纳学校骨干教师为成员，拟订出确实可行的计划，增强对校本培训工作的指导。针对本校的特色和教师们的实质状况，整个培训工作仔细准备、精心组织，并联合上司文件精神合理地安排了培训内容，着重了培训的实效性。明确每学年的学习目标和任务，健全人文管理制度，规范校本培训工作。时期率领全体教师学习了《合肥市中小学办学行为规范》，正直教课思想。校长带头上好校内公然课，规范教课行为