五沟煤矿――流程增值的煤矿管理新模式.docxVIP

PAGE 1 PAGE 1 五沟煤矿――流程增值的煤矿管理新模式  五沟煤矿从建矿之日起，即高标准实施精细化管理。随着精细化管理不断向纵深推进，五沟矿勇于冲破企业深层次体制性禁锢，在全国煤炭企业领先实现了业务管理向流程管理的转变、身份管理向岗位管理的转变，逐步建立宽带薪酬安排体系，在探索、构建煤矿管理新模式的道路上，迈出了实质性的一步。  公司背景介绍  五沟煤矿位于安徽省濉溪县五沟镇境内，是皖北煤电集团着眼于跨越式发展，深化精细化管理、实施煤矿管理新模式的试点矿井，同时也是省政府“861”行动计划领导小组直接调度的重大项目之一。井田开采面积15平方千米，可采储量为4000万吨，煤种为中低灰、低硫、低磷、高热值、强粘结性的肥煤、焦煤、1/3焦煤，以及少量气煤；煤种稀有，煤质优良，是比较短缺、市场供应紧急的炼焦或配焦用煤，干净环保。矿井设计生产能力60万吨，服务年限52年。  矿井于2008年5月22日顺当通过省发改委会同省煤监局组织的联合试运转验收。同年9月12号，矿井及选煤厂顺当通过竣工验收，实现高标准建产转型。在矿井建设的艰苦创业历程中，五沟人克服了井下地质条件恶劣、断层多、施工难度大等重重困难，打造了“五沟速度”：不到三年，就建成了一座装备先进、管理超前的现代化矿井，创全省同类型矿井一流的建设速度！  五沟煤矿从建矿之日起