人才寻访服务合同.docVIP

14 - / NUMPAGES14 人才寻访效劳合同 人才寻访效劳合同 合同编号： 甲方： 地址： 电话(传真)： 乙方： 地址： 电话(传真)： 根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着友好合作的精神，就乙方接受甲方委托，为甲方提供人才寻访效劳事宜，经友好协商达成以下协议，双方共同遵守。 一、效劳内容 甲方非独家委托乙方在中华人民共和国境内，按照甲方提供的职位要求，检索、筛选适宜的人选推荐给甲方，由甲方决定是否聘用。 此效劳以非专有的方式提供，即：甲方有权委托任何第三方提供此项效劳。 二、效劳程序 1、招聘意向甲方根据自身需要向乙方发出招聘意向书，提供单位背景资料、详细职位需求说明及招聘期限并予以签署确认。 2、职位分析乙方根据甲方的招聘意向，分析每一职位的人才分布情况及寻访猎取的难易程度，在_____个工作日内向甲方提出招聘方案。 3、寻访物色人选乙方有权自主通过所有有效途径寻访物色适合甲方要求的人选，寻访物色过程中所产生的法律责任由乙方承当。 4、初试及综合测评对通过寻访收集到的入围者，乙方负责初试，对初试合格者进行有针对性的综合人事测试，包括专业质素、心理、性格、领导力、应变能力、适应能力及职业倾向等专业测试，并依据测试结果向甲方出具相应人选的测评报告。 5、推荐与复试 乙方在签订合同后_____个工作日内，向甲方推荐第一批候选人〔不少于_____