中位数与众数教学设计.docxVIP

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中位数与众数教学设计 中位数与众数教学设计 PAGE / NUMPAGES 中位数与众数教学设计 教案:中位数与众数 教材来源:初中八年级《数学(上册) 》 教科书 / 北京师范大学出版社 2013 年版 内容来源: 初中八年级《数学(上册) 》 第六章第二节 标题:中位数与众数 课时: 1 课时 授课对象: 八年级学生 设计者: 张金金 / 郑州市郑东新区龙翔初级中学一、目标确定依据 1.课程标准相关要求: 掌握中位数、众数等数据代表的概念,能根据所给信息求出相应的数据代 表。结合具体情境体会平均数、 中位数和众数三者的差别, 能初步选择恰当的数 据代表对一组数据做出自己的判断。 2.学情分析: 经过前两节课的学习,学生已理解算术平均数和加权平均数的联系与区别, 会求一组数据的算术平均数和加权平均数, 能利用平均数解决实际问题。 学生在 算术平均数和加权平均数的学习活动中, 解决了一些相关的实际问题, 体会到权 的差异对平均数的影响, 获得了从事统计活动所必须的一些数学活动经验, 初步 形成了动手实践、自主探索、合作交流的学习方式。 3.教材分析 本节进一步学习描述数据集中趋势的另外两个量——中位数和众数。 教科书首先设计了一个具体的问题情境, 让学生从中感受描述一组数据的集中趋势可以有不同的方法, 这样既巩固了平均数的概念, 又引起了学生的认知冲突, 感受到学习中位数与众数的必要性, 十分自然的引出中位数与众数的概念; 在此基础上,在通过“做一做”进行巩固练习;最后通过对有关概念的辨析,让学生感受平均 数、中位数,众数各自的特点和应用范围, 初步具备根据问题背景选择合适的量 描述数据集中趋势的能力。 二、学习目标: 1. 能说出中位数、众数的概念,会求出一组数据的中位数与众数; 能准确说一组具体数据的平均数,中位数与众数; . 结合具体情境,能初步选择恰当的数据代表(平均数、中位数和众数)对数据作出自己的正确评判。 二、教学过程设计 本节课设计了五个教学环节:第一环节:情境引入;第二环节:合作探究; 第三环节:运用提高;第四环节:课堂小结;第五环节:布置作业。 第一环节:情境引入 内容:在当今信息时代,信息的重要性不言而喻, 人们经常要求一些信息 “用 数据说话”,所以对数据作出恰当的评判是很重要的。下面请看一例: 某次数学考试,小英得了 79 分。全班共 30 人,其他同学的成绩为 1 个 100 分,5个 90分,20个 80 分,1个 61分,1 个 30 分,1个 20分。 小英计算出全班的平均分为 78 分,所以小英告诉妈妈说,自己这次数学成绩在班上处于“中上水平”。小英对妈妈说的情况属实吗你对此有何看法 引导学生展开讨论,作出评判: 平均数是我们常用的一个数据代表, 但是在这里,利用平均数把倒数第四的成绩说成处于班级的 “中上水平” 显然是不属实的。 原因是全班的平均分受到了两个极端数据 30 分和 20 分的影响,利用平均数反应问题就出现了偏差。 怎样说明这个问题呢我们需要学习新的数据代表——中位数与众数。 目的:一、复习平均数的概念与计算, 同时说明有些数据信息仅仅知道平均数是不够的,从而为引入新的数据代表奠定基础。 二、根据学生的认知规律,创设一种引人入胜的教学情景,引起学生对“平均水平”的认知冲突。 第二环节:合作探究 内容: 应聘者小王到某公司应聘, 经理说:我公司员工收入很高,月平均工资为 2700 元。 小王就很高兴的进入这家公司, 但是几天后, 他发现身边的同事没有一个人 工资达到 2700 元,他就去找经理,经理递给他一张公司员工工资单: 公司员工的月工资如下: 员 工 经理 副经理 职员A 职员 B 职员C 职员 D 职员E 职员F 杂工 G 月工资/ 元 7000 4400 2400 2000 1900 1800 1800 1800 1200 职员 C 说:我的工资是 1900 元,在公司算中等收入。 职员 D 说:我们好几个人工资都是 1800 元。 一位应聘者心里在琢磨:这个公司员工收入到底怎样呢 你怎样看待该公司员工的收入 学生四人小组讨论,交流自己的看法,教师对表现积极的学生予以鼓励。 在学生讨论交流的基础上,教师进行点拨: 上述问题中,经理、职员 C、职员 D 从不同的角度描述了该公司的收入情况: (1)月平均工资 2700 元,指所有员工工资的平均数是 2700 元,但只有正、 副经理的工资比平均工资高,是他两人的工资把平均工资“拉”高了。 (2)职员 C 的工资是 1900 元,恰好居于所有员工工资的“正中间” (恰有 4 人的工资比他高,有 4 人的工资比他低),我们称 1900 元是这组数据的中位数。 (3)9 个员工中有 3 个人的工资为 1800 元,出现的次数最

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