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精选资料欢迎阅读 提高幼儿园教师队伍稳固性对策 提高幼儿园教师队伍稳固性对策 提高幼儿教师队伍稳固性对策 县第一幼儿园 xxx 【大纲】跟着社会对学前教育的广泛关注，幼 儿教育成为少儿素质教育的重要构成部分。 幼儿教师，是幼儿教育展开的要点所在。当前，因为幼儿教师工作的特别性和一些现实要素，有些幼儿教师出现不可以放心工作、 想跳槽或转行等不稳固情绪， 极大的摇动了幼儿园教师队伍的稳固性。 如何才能让她们放心工作， 从上司主管部门到幼儿园， 可以经过实质上提高幼儿教师的收入水平； 进一步完美园内的核查和奖罚制度；坚持 “ 以人为本 ” ，做好幼儿教师的思想工作； 帮助幼儿教师创建优秀成才条件和环境； 做好幼儿教师的内心劝导， 缓解她们的内心压力； 以及社会和家长要恩赐幼儿教师充分的理解和尊敬等一系列措施增强幼儿教师工作的踊跃性， 增强幼儿教师队伍建设的稳固性，从而保证幼儿教育工作的顺利进行。 要点词： 幼儿 教育 教师队伍 措施 正文 跟着国家对少儿教育的关注，幼儿受教育年龄有所提前。一般状况下，孩子三岁此后，就被父亲母亲送到了幼儿园。因为孩子年龄小，生活不可以完整自理， 全部都要从头教起，在加上社会、家长、幼儿园对孩子们的高度重视，从孩子的平常生活到孩子的学习成 长，幼儿教师承受长远的工作压力和责任。加之大部分幼儿教师还很年轻， 面对大批的课业负担， 长远处在紧张的工作条件下，对身心都有必定的影响。 多种多样的社会要素以致幼儿教师工作环境压迫、工作压力大、社会地位低、经济收入不理想。好多幼 1 精选资料欢迎阅读 儿教师在思想上发生了摇动， 不肯意留在幼儿园工作， 造成了幼儿园教师队伍的不稳固性， 影响了幼儿教课工作的展开。 从上司主管部门到幼儿园应针对所面对的问题， 采纳一些措施， 保证幼儿教师放心工作。 一、要从实质上提高幼儿教师的收入水平。 长远以来，幼儿园教师的薪资待遇向来是备受瞩目的 问题，好多幼儿园老师惋惜道： “ 起的比鸡早，睡的比狗晚，薪资比民工还少 ” 。这就促使她们的踊跃性没法被完整调动起来，在必定程度上增添了教师队伍的不稳固性。 跟一般教师对比， 幼儿教师固然在学科专业上其实不需要多么高明的理论， 可在比方幼儿的心理成长、 在园内的衣食住行、人身安全等好多方面都需要投入大批精力， 因此说幼儿教师每天的工作琐碎而深重。此刻，幼儿园老师薪资水平广泛较低，无论是幼儿园还是上司主管部门， 都应当尽量提高幼儿园老师的薪资水平，才能让教师放心工作。 、进一步完美园内的核查和奖罚制度。 为了进 一步提高教师工作的踊跃性，幼儿园要健全园内的核查和奖罚制度。可以在园内不按期的展开教师核查， 对幼儿教师的教课质量、工作能力、工作态度、踊跃性进行一次全方向的体检。经过核查，对于那些核查成绩好的教师要恩赐奖励， 将那些表现特别突出的模范幼师，建立成大家学习长进的模范，形成 “ 先进更先进，先进带后进，后进赶先进 ” 的优秀风气，调动幼儿教师的踊跃性激发她们的长进心。这样同时，要严格各项规章制度，以制度拘束行为，避 2 精选资料欢迎阅读 免僧多粥少，“ 当一天和尚撞一天钟 ”现象的发生，真切做到 “ 有章可循 ” ，奖罚分明。 、坚持 “ 以人为本 ” ，做好幼儿园教师的思想工作。 此刻，幼儿园教师广泛存在年轻化现象，思想比较活跃，也具备 较强的创新意识。但是，因为改革开放以来人们思想的解放，在必定 程度上也使得此刻的年轻人思想有些浮躁、情绪起伏大、变化快。如 何更好的认识幼儿园教师的所思所想、 所忧所虑，对于展开好幼儿园 工作、保护教师队伍稳固都起到特别重要的作用。作为幼儿园，应当 及时认识幼儿园教师的思想动向， 增强沟通沟通， 及时认识她们在生 活中遇到的一些困难。 在幼儿园力所能及的范围以内给与她们各方面 的帮 助，让她们感觉到幼儿园对教师重视。只有这样才能在幼儿园 和教师之间建立一个互相相信、 互相帮助的良性互动关系， 从而更好 保护教师队伍的稳固性。 与此同时，幼儿园要踊跃为教师展开培训学 习，不停提高教师的从业素质和思想水平， 帮助更多年轻的幼儿教师 快速成长，帮助她们建立起正确的世界观、人生观、价值观，让她们 真切领会到自己工作的重要性， 让她们可以在本职岗位上真切做到爱 岗敬业，专注的去实现人生理想和自我价值。 、帮助幼儿教师创建优秀成才条件和环境。 针对那些表现特别突出， 长进心极强的青年教师， 幼儿园可以积 选派优秀教师参加深造学习，让幼师走出幼儿园去接受更高层次的学习和锻炼， 促使其个人成长。 这样可以极大限度的挽留一批长进心很强的青年幼师， 让她们真切领会到幼儿园对她们个人成长的关注 3 精选资料欢迎阅读 和支持，在幼儿园工作真切可以学到东西，能力有所提高，自己有所成长，从而提高了教师队伍的稳固性。