团队精神及培育
古人有言:人心齐,泰山移。这里的人心齐就是指团队精神的凝聚力,而泰 山移说明了团队精神的力量和所能到达效果,我们也常说: “团结就是力量〞。 在全球市场经济条件下, 弘扬团结协作精神对于建设好一个组织、 一个企业仍然 具有极其重要的意义。 现代企业都十分重视企业文化建设, 而笔者认为团队精神 是企业文化建设的精髓之一, 它是一个企业的精神支柱, 在一定程度上决定着企 业的前途和命运。 因此, 每一个企业在其开展过程中都应高度重视好团队精神的 建设。
一、团队和群体的区别
群体的概念:
两个以上相互作用又相互依赖的个体,为了实现某些特定目标而结合在一 起。群体成员共享信息,作出决策,帮助每个成员更好地担负起自己的责任。 有多少教科书就有多少种关于团队的解释,这里把团队定义为:
团队是由员工和管理层组成的一个共同体, 该共同体合理利用每一个成员的 知识和技能协同工作,解决问题,到达共同的目标。
团队的构成要素
1.目标
团队应该有一个既定的目标, 为团队成员导航, 知道要向何处去, 没有目标 这个团队就没有存在的价值。
小知识:自然界中有一种昆虫很喜欢吃三叶草 (也叫鸡公叶 ),这种昆虫在吃 食物的时候都是成群结队的,
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