人员规划练习(二级).docxVIP

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二级人力资源 第一单 人力资源规划课后练习 一、单选题 1、以下哪个体现出设计部门结构缺乏明确性和稳定性,实用性较差 ( A ) A 、以关系为中心来设计部门结构 B 、以成果为中心来设计部门结构 C 、以工作和任务为中心来设计部门结构 2、在企业中, ( )是一种集权和分权相结合的组织结构形式。 A .距阵制 B .直线职能制 C .直线制 D .事业部制 3、( A )在很大程度上决定着企业的管理模式。 A 、企业的行业特征 B 、企业文化 C 、企业的发展战略 D 、企业人力资源管理系统 4、工作分析包括五个阶段,而贯穿五个阶段的,是( A

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