原创力文档- 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
6欢。迎下载
精品文档
一、 组织架构
教育培训公司， 以学历教育及培训为主要业务。 借助教育局直属机构社区学院的 运作平台，共同开发教育培训市场。
公司的管理者和主要团队，由富有经验的教育培训业的专业人士组成。
初期阶段业务主要围绕南山区的学校、社区和区政府的各部门开展，为企、事业 单位和政府机构提供专业的学历教育和培训服务。 半年至一年待业务发展到一定规模 后，再向其它区域发展开拓。
公司的管理运营，实行精简灵活的机制，最大限度发挥人力资源潜能。组织成员 构成：
主任：一名
文员（兼出纳）：一名
业务：二人
共计：四人
注：三个月后，待公司业务发展起来后，根据业务发展需要，需增加员工。
文档评论（0）